Elementy dochodów z pracy menedżerów

• Autorzy: Roman Karaś
• Języki publikacji: PL

Abstrakty

Większość polskich menedżerów jest wynagradzana na podstawie metod charakterystycznych dla gospodarki centralnie zarządzanej, co jest nieprawidłowe nawet w fazie budowy gospodarki rynkowej. Ze względu na znaczenie menedżera w organizacji istnieje konieczność przebudowy systemu jego dochodów z pracy. Przedmiotem artykułu jest przedstawienie doświadczeń krajów zachodnich w tym zakresie oraz określenie kierunku w jakim powinny ewoluować polskie rozwiązania.

Słowa kluczowe

PL

Płace; Menedżer; Motywowanie pracowników; Motywacje pozapłacowe; Decyzje kierownicze; Świadczenia pracownicze

EN

Wages; Manager; Motivating employees; Nonwage motivations; Management decision; Employee benefits

• Czasopismo: Zeszyty Naukowe. Seria 1 / Akademia Ekonomiczna w Poznaniu
• Rocznik: 1995
• Numer: nr 227
• Strony: 49--60

Twórcy

autor

Roman Karaś