Kierunki modyfikacji opisu stanowiska organizacyjnego (doświadczenia praktyczne)

• Autorzy: Włodzimierz Wudarzewski

Warianty tytułu

Trends in Modification of Job Descriptions (Practical Experiences)

• Języki publikacji: PL

Abstrakty

Stanowisko organizacyjne stanowi wyodrębnioną część formalnej struktury organizacyjnej. Zasadniczym jego składnikiem jest zestaw szczegółowych zadań i kompetencji przypisanych zwykle jednemu pracownikowi. W opracowaniu, autor zarysowuje pożądane kierunki struktury "Opisu stanowiska organizacyjnego" i niektóre problemy metodologiczne związane z jego opracowaniem.

EN

The existing practice of preparation and application of job descriptions leads to a number of methodological doubts and provisions. It refers to the document structure and the way of its preparation as well. Suggested changes in the document structure have been indicated and some methodological questions have been discussed in the article.(original abstract)

Słowa kluczowe

PL

Struktura przedsiębiorstwa; Organizacja stanowiska pracy; Techniki organizatorskie

EN

Structure of company; Work-stand organisation; Organisational techniques

• Czasopismo: Prace Naukowe Akademii Ekonomicznej we Wrocławiu. Zarządzanie i Marketing
• Rocznik: 1996
• Tom: 3
• Numer: nr 731 Zarządzanie firmą
• Strony: 65--73

Twórcy

autor

Włodzimierz Wudarzewski

Bibliografia

• Bisani F.: Das Funktionendiagramm mach Organisation Leistungsfaehig. "Der rationelle Betrieb" 1983 nr 15.
• Freilinger Ch.: Die Stellenbeschreibung - Grundlage fuer eine flexible Organisation. "Management heute + Marktwirtschaft" 1975 nr 10.
• Jenny H.P.: Die Stellenbeschreibung als Hilfsmittel zur Fixierung der Organisation. Winterthur: Verlag Hans Schellenberg 1966.
• Keller H.: Stellenbeschreibung und Kompetenzdiagramme - Hilfsmittel der Unternehmensfitehrung. "Organisation" 1973 nr 5.
• Koziński J., Wudarzewski W.: Wybrane techniki organizatorskie w zarządzaniu kadrami. Wrocław: Otrek 1995.
• Krueger W.: Aufgabenanalyse. Renaissance einer Organisationstechnik. "Zeitschrift fuer Organisation" 1981 nr 4.
• Malear A.: Organisationshandbuch. St. Gallen: Management Zentrum 1984.
• Przybyła M., Koziński J., Wudarzewski W.: Struktura organizacyjna jako narzędzie zarządzania. Wrocław: Wyd. AE 1993.
• Wittlage H.: Methoden und Techniken praktischer Organisationsarbeit. Wiesbaden: VWN 1982.
• Wudarzewski W.: Problemy metodyczne budowy i modyfikacji tablic kompetencyjnych. Wrocław: Wyd. AE 1985 (praca doktorska).
• Wudarzewski W.: Funkcje i cechy formalnej struktury organizacyjnej. Wrocław: Wyd. AE 1987. "Prace Naukowe AE we Wrocławiu" nr 381.