PL EN


Preferencje help
Widoczny [Schowaj] Abstrakt
Liczba wyników
1998 | nr 512 | 19--25
Tytuł artykułu

Kariera jednostki - determinanty wyborów

Autorzy
Treść / Zawartość
Warianty tytułu
Career of an Individual - Determinants of Choice
Języki publikacji
PL
Abstrakty
Celem artykułu jest wskazanie głównych czynników determinujących kierunki i poziom aspiracji pracowników. Autorka przedstawiła wybrane koncepcje zajmujące się tymi czynnikami oraz interpretację koncepcji teoretycznych.
EN
In the article the author presents selected conceptions concerning factors determining the choice of the direction of an individual's development (a career). A career development process is affected by numerous facts such as sex, family background, biology and personality, way of thinking and learning, values, potential and interests, stage in life, needs. All of them along with the difficulties and obstacles arising in their realization may be diagnosed and explained. Knowledge in this sphere will help a personnel manager to make the right prognosis of the direction of employees' professional development thus making their work more effective. (original abstract)
Rocznik
Numer
Strony
19--25
Opis fizyczny
Twórcy
autor
Bibliografia
  • Holland H.L., Current Status of Holland's Theory of Careers: Another Perspectivee, "Career Development Quarterly", 36 (1).
  • Herriot P., The Career Management Challenge Balancing Individual and Organization Needs, Sage Publ., London 1994.
  • Miś A., Koncepcja kariery zawodowej pracownika w przedsiębiorstwie, Zeszyty Naukowe, AE, Kraków 1995, nr 447.
  • Miś A., Wykorzystanie teorii rozwoju indywidualnego w zarządzaniu personelem [w:] Zarządzanie zasobami pracy w gospodarce rynkowej, materiały z konferencji, AE, Kraków 1995.
  • Peel M., Career Development and Planning, McGraw-Hill Book Comp., London 1992.
  • Personnel Human Resource Management, D. Heneman III, D. Schwab, J. Fossum, L. Dyer, IRWIN, Homewood, Illinois 1986.
  • Seligman L., Developmental Career Counseling and Assessment, Sage Publ., London 1994.
  • Zarządzanie personelem w Polsce, praca zbiorowa pod red. A. Polańskiej, Wyd. UG, Gdańsk 1996.
Typ dokumentu
Bibliografia
Identyfikatory
Identyfikator YADDA
bwmeta1.element.ekon-element-000000005595

Zgłoszenie zostało wysłane

Zgłoszenie zostało wysłane

Musisz być zalogowany aby pisać komentarze.
JavaScript jest wyłączony w Twojej przeglądarce internetowej. Włącz go, a następnie odśwież stronę, aby móc w pełni z niej korzystać.