Struktura czynników wywołujących opory wobec zmian w świetle badań empirycznych

• Autorzy: Jan Skalik

Warianty tytułu

Factors Causing Resistance to Change and Their Structure in the Light of Empirical Research

• Języki publikacji: PL

Abstrakty

Autor przeprowadził badania nad strukturą przyczyn wywołujących opory wobec zmian w dwóch sektorach: ochronie zdrowia oraz w przemyśle miedziowym, wśród pracowników KGHM "Polska Miedź" S.A. w Lubinie. Podstawowym celem przeprowadzonego badania było określenie hierarchii przyczyn wywołujących opory wobec zmian, jak również ich bezpośrednia identyfikacja.

EN

The author has carried out a research on the structure of factors causing resistance to change. The research covered two sectors: healthcare and copper industry which included the workers of KGHM 'Polska MiedŤ' S.A. ['Polish Copper'Joint-Stock company ] in Lublin. The main objective of the research was to develop a hierarchy of the factors and direct ways of identifying them.(JW)

Słowa kluczowe

PL

Zarządzanie zmianami; Służba zdrowia

EN

Change management; Health service

• Czasopismo: Prace Naukowe Akademii Ekonomicznej we Wrocławiu
• Rocznik: 2000
• Numer: nr 842
• Strony: 269--276

Twórcy

autor

Jan Skalik