Warianty tytułu
Resistance of Psychological and Social Nature Towards Changes, and How to Neutralise It
Języki publikacji
Abstrakty
Chcąc zdiagnozować źródła oporu pracowników wobec zmian posłużono się zestawem odpowiednio dobranych składników. Utworzono uporządkowaną specyfikację składników (źródeł oporów). Przeprowadzono badania ankietowe wśród pracowników podmiotów gospodarczych zlokalizowanych w trzech województwach, pracujących na różnych stanowiskach w strukturze organizacyjnej przedsiębiorstwa. W artykule przedstawiono wyniki tych badań.
This paper discusses the findings of the survey which has been carried out among employees, occupying various posts, of several economic subjects located within three regions (voivodships). A set of adequately selected elements has been used to diagnose the sources of employees' resistance towards changes, and a structured specification of the elements i.e. resistance sources presented.(JW)
Rocznik
Numer
Strony
285--294
Opis fizyczny
Twórcy
autor
Bibliografia
Typ dokumentu
Bibliografia
Identyfikatory
Identyfikator YADDA
bwmeta1.element.ekon-element-000000007013