PL EN


Preferencje help
Widoczny [Schowaj] Abstrakt
Liczba wyników
1999 | nr 823 | 100--113
Tytuł artykułu

Kultura organizacyjna firmy i jej pomiar

Warianty tytułu
Firm's Organisational Culture and How to Measure It
Języki publikacji
PL
Abstrakty
W artykule zaprezentowano metody badawcze, które zostały zastosowane w różnych organizacjach, w celu określenia tego, co charakteryzyje organizację z "kulturowego" punktu widzenia oraz uzyskania wielkości różnic kulturowych spotykanych w praktyce. Przedstawiono sposoby zbierania i opracowywania danych do badań kultury organizacyjnej w wybranych firmach. Główne narzędzie badawcze stanowił kwestionariusz ankiety, natomiast do analizy statystycznej wybrano metodę grupowania opartą na analizie skupień. Wyróżniono cztery skupienia odnoszące się do wartości oraz dwanaście dotyczących praktyk, co dokładnie zostało przedstawione w formie tabel.
EN
The aricle presents research methods, applied in various organisations to determine firm's characteristics culture-wise and to obtain the values of cultural differences observed in practice. Methods of gathering and processing data in the research on organisational culture of selected firms have been presented. A survey questionnaire constituted the key research tool, whereas for statistic analysis a grouping method, which is based on cluters' analysis, was selected. Four cluters relating to values and twelve cluters covering practices have been distinguished and presented in tables. (J.W.)
Rocznik
Numer
Strony
100--113
Opis fizyczny
Twórcy
Bibliografia
Typ dokumentu
Bibliografia
Identyfikatory
Identyfikator YADDA
bwmeta1.element.ekon-element-000000009080

Zgłoszenie zostało wysłane

Zgłoszenie zostało wysłane

Musisz być zalogowany aby pisać komentarze.
JavaScript jest wyłączony w Twojej przeglądarce internetowej. Włącz go, a następnie odśwież stronę, aby móc w pełni z niej korzystać.