Koncepcje zarządzania wiedzą i zarządzania wiedzą ukrytą - jako imponderabilia sukcesu firmy

• Autorzy: Anna Barna

Warianty tytułu

Conceptions of Knowledge Management and Hidden Knowledge Management as Imponderables of Firm's Success

• Języki publikacji: PL

Abstrakty

Przedmiotem rozważań w artykule są liczne problemy związane z zarządzaniem wiedzą i wiedzą ukrytą pracowników w przedsiębiorstwie, m.in.: negatywne podejście do wdrożenie systemów zarządzania wiedzą, trudności z przechowywaniem wiedzy, nieumiejętne wykorzystanie kapitału intelektualnego pracowników. Autorka przytoczyła dwanaście praw działania w zarządzaniu wiedzą, sformułowanych przez K. Kelly'ego, nawiązujących do nowej gospodarki opartej na wiedzy, po to by podkreślić, że kompetencja i inne elementy intelektualne zaczynają decydować o przewadze konkurencyjnej i sukcesie firmy na rynku.

EN

The subject of this article is problem connected with knowledge management and hidden knowledge management in company. Problems included: negative approach to introducing systems of knowledge management, difficulties with preserve of knowledge, incompetent use of intellectual capital of employees. The author presented twelve rules in the range of knowledge management. Stressed importance of competence and intellectual elements which decided about competitive superiority and company's success. (MP)

Słowa kluczowe

PL

Przedsiębiorstwo; Zarządzanie przedsiębiorstwem; Sprawność zarządzania; Wizja przedsiębiorstwa; Zarządzanie wiedzą; Przewaga konkurencyjna; Przepływ informacji; Materiały konferencyjne

EN

Enterprises; Enterprise management; Management efficiency; Company vision; Knowledge management; Competitive advantage; Data flow; Conference materials

• Czasopismo: Prace Naukowe Akademii Ekonomicznej we Wrocławiu
• Rocznik: 2001
• Numer: nr 916, t. 1 Zmiana warunkiem sukcesu : transformacja przedsiębiorstw - problemy, metody, efekty
• Strony: 41--49

Twórcy

autor

Anna Barna

Bibliografia

• Bernais J., (2001): Udział czynników niemierzalnych w uzyskiwaniu przewagi konkurencyjnej firm, Personel, 16-31 stycznia.
• Bukowitz W.R., Williams R.L., (2000): The Knowledge Management Fieldbook, Financial Time, Prentice Hall, London.
• Fazlagic A., (2001): Gospodarka Wiedzy - Knowledge Economy, Problemy Jakości, luty.
• Guzińska K., (2001): Należy popierać relacje mistrz-uczeń, czyli Zarządzanie Wiedzą Ukrytą - Tacit Management, Puls Biznesu 20 maja.
• Mikuła B., Ćwiklicki M., (2001): Integracyjna rola zarządzania wiedzą, Przegląd Organizacji, nr 4.
• Obłój K., (2001): Innowacje to szansa dla polskich firm, Puls Biznesu, 18 maj.
• Pawlak W. R., (2001): Zarządzanie wiedzą, czyli nowe wyzwania, Problemy Jakości, październik.
• Penc J., (1997): Leksykonu Biznesu, Agencja wydawnicza Placet, Warszawa.
• Rojek T., (2000): Zarządzanie wiedzą a procesy restrukturyzacji i rozwoju przedsiębiorstw, Międzynarodowa Konferencja Naukowa - Krynica, październik.
• Sarvary M., (1999): Knowledge Management and Competition in the Consulting Industry, California Management Review, nr 4.
• Stewart T.A., (1997): Intellectual capital. The new wealth of organizations, Nicholas Brealey, London.
• Stocki R., (2001): Zarządzanie zmianami - zamówienie na zmianę mentalną, Personel 1-15 stycznia.
• Strojny M., (1999): Zarządzanie wiedza i kapitałem intelektualnym jako nowe źródło przewagi konkurencyjnej, Problemy Jakości, nr 12.