Ochrona osób niepełnosprawnych przed dyskryminacją w federalnym ustawodawstwie Australii

• Autorzy: Maria Taniewska-Peszko

Warianty tytułu

Protection of Disabled Persons from Discrimination in the Federal Jurisdiction in Australia

• Języki publikacji: PL

Abstrakty

Siedem lat temu wprowadzono w Australii ustawę w sprawie dyskryminacji osób niepełnosprawnych (Disability Discrimination Act). Celem jej było: eliminacja powodowanej niepełnosprawnością dyskryminacji w zakresie zatrudnienia, zapewnienie by osoba niepełnosprawna stała się wobec prawa równa z resztą społeczeństwa oraz promocja zrozumienia i akceptacji społecznej faktu, iż niepełnosprawnym przysługują te same prawa i wolności. W artykule przedstawiono również indywidualne decyzje wydane na podstawie tej ustawy.

EN

Though the federal jurisdiction obligatory in Australia and concerning the status of disabled persons cannot be considered to be fully exhaustive, yet it belongs to distinctly progressive ones. What is generally considered to be the main achievement is the act concerning discrimination of disabled persons (Disability Discrimination Act), now obligatory for 7 years, which, as in Great Britain is called, in short, DDA. The act was passed by the parliament on 18th October 1992, after long consultations whit disabled persons and with organisations associating or working for disabled person, and become law on 1st March 1993. (short original abstract)

Słowa kluczowe

PL

Osoby niepełnosprawne; Zatrudnienie niepełnosprawnych; Studenci; Prawa człowieka; Studium przypadku

EN

Disabled people; Disabilities employment activity; Students; Human rights; Case study

• Czasopismo: Z Problematyki Prawa Pracy i Polityki Socjalnej / Uniwersytet Śląski
• Rocznik: 2001
• Numer: nr 14
• Strony: 113--127

Twórcy

autor

Maria Taniewska-Peszko