Problem wyboru jednolitego przedsiębiorstwa lub grupy kapitałowej w procesie koncentracji organizacyjnej

• Autorzy: Józef Koziński

Warianty tytułu

A Problem of a Choice of Unitary Company or Capital Group in the Process of Organisational Concetration

• Języki publikacji: PL

Abstrakty

Autor rozpoczyna od wyjaśnienia terminologii pojęć: fuzja, przejęcie, konsolidacja, nabycie, w sytuacji błędnego ich interpretowania i stosowania zamiennie. Autor przyjął termin koncentracja organizacyjna, która jako zjawisko organizacyjne, mieści się w koncepcji zewnętrznego wzrostu przedsiębiorstwa i obejmuje wspomniane wyżej procesy. Zasadniczym celem opracowania była próba odpowiedzi na pytanie o racjonalność wyboru grupy kapitałowej lub jednolitego przedsiębiorstwa, jako formy organizacyjnej powstającej w efekcie koncentracji wielu podmiotów gospodarczych.

EN

Tha author explains concepts such as fusion, consolidation, acquisition in the situation of wrong interpretation mentioned concepts. The author adopted organisational concentration term, which as organisational phenomenon, includes a concept of a external company's growth. The main aim of the paper is an answer connected with a choice of capital group or unitary company as organisational from arising as an effect of concentration of many economic subjects. (AŁ)

Słowa kluczowe

PL

Grupa kapitałowa; Koncentracja organizacyjna; Materiały konferencyjne; Przekształcenia organizacyjne; Fuzje i przejęcia; Przedsiębiorstwo

EN

Capital group; Organisational concentration; Conference materials; Organisational transformation; Mergers and acquisitions; Enterprises

• Czasopismo: Prace Naukowe Akademii Ekonomicznej we Wrocławiu
• Rocznik: 2001
• Numer: nr 916, t. 1 Zmiana warunkiem sukcesu : transformacja przedsiębiorstw - problemy, metody, efekty
• Strony: 239--248

Twórcy

autor

Józef Koziński

Bibliografia

• Bûhner R., (1990): Gestaltungsmoglichkeiten einer Managementholding, Zietschrift fûr Organisation, nr 5.
• Bûhner R., (1993): Die schlanke Managementholding, Zietschrift für Organisation, nr 1.
• Frąckowiak W., (1998): Fuzje i przejęcia przedsiębiorstw, PWE Warszawa.
• Gierszewska G., Romanowska M., (1995): Analiza strategiczna przedsiębiorstwa, PWE Warszawa.
• Hooke J.C., (1999): Fuzje i przejęcia. Jak skutecznie przeprowadzić transakcję, Liber, Warszawa.
• Jagoda H., Haus B., (1995): Holding. Organizacja i funkcjonowanie, PWE Warszawa.
• Koziński J., (1996): Lokalizacja funkcji organicznych w strukturze ugrupowania gospodarczego, Wydawnictwo Akademii Ekonomicznej, Wrocław.
• Koziński J., (1998): Typologia ugrupowań gospodarczych, Roczniki naukowe Wyższej Szkoły Zarządzania i Marketingu, Wrocław.
• Lichtarski J. (red.), (1995): Podstawy nauki o przedsiębiorstwie, Wydawnictwo Akademii Ekonomicznej, Wrocław.
• Nogalski B., Białas T., Czapiewski M., (1993): Zarządzanie w różnych formach własności, Wydawnictwo Uniwersytetu Gdańskiego, Gdańsk.
• Nogalski B., Ronkowski R., (2000): Holding w gospodarce krajowej, praktyczny poradnik tworzenia. ODDK, Gdańsk.
• Raghavan A., (1999): Europa się konsoliduje, Gazeta Wyborcza, 11 październik.
• Romanowska M., (1997): Alianse strategiczne przedsiębiorstw, PWE, Warszawa.
• Sudarsanam S., (1998): Fuzje i przejęcia, WIG PRESS, Warszawa.
• Wiankowski S., (1999): Organizacje wielopodmiotowe w Polsce (wyniki badań), Ekonomika i Organizacja Przedsiębiorstw nr 12.