Zarządzanie w zmiennym otoczeniu organizacji

• Autorzy: Józef Penc

Warianty tytułu

Management in Changing Environment

• Języki publikacji: PL

Abstrakty

W systemie zarządzania przedsiębiorstwem coraz większą rolę zaczyna odgrywać podsystem zwany zarządzaniem zmianami. Zarządzanie to staje się nawet jednym z podstawowych aspektów przekształcania się firmy w uczącą się, inteligentną organizację, a jednocześnie najistotniejszą umiejętnością menedżera w kreowaniu jej sukcesu i warunków zrównoważonego rozwoju. Ucząca się organizacja ułatwia uczenie się wszystkich swoich pracowników, w celu opanowania dwóch umiejętności. Pierwszą jest ciągłe określanie, co jest dla firmy naprawdę ważne, drugą zaś-uczenie się wyraźnego dostrzegania otaczającej rzeczywistości, aby określić dystans i znaleźć siły mogące zbliżyć stan obecny do stworzonej wizji.

EN

Manager's primary task is its enterprise growth and its employees efficiency. The task is getting more difficult because of changes undergoing in an enterprise itself and in its surrounding. A manager has to anticipate changes in order to prepare the enterprise to function in new conditions. When changes are erroneously projected and implemented, and a manager shows much initiative, it may lead to chaos and resistance of fellow employees and lower management, as such changes are troublesome. People are overworked and frustrated, they block even sensible initiative. In order to succeed, changes should be introduced in a composed way, and radical changes should be followed by longer periods of stability allowing to slightly modify organisational structure or way of conduct. Making use of sociotechniques will allow to prepare proper psychological and social atmosphere essential for changes. And finaly, management of changes with the use of strategic management and restructuring an enterprise according to a new vision. Only this way of introducing changes allows dynamic stability. (original abstract)

Słowa kluczowe

PL

Zarządzanie zmianami; Otoczenie organizacji; Organizacje uczące się; Zmiany organizacyjne

EN

Change management; Organisation environment; Learning organisations; Organisational change

• Czasopismo: Zeszyty Naukowe Wyższej Szkoły Zarządzania i Marketingu w Warszawie
• Rocznik: 2002
• Numer: z. 11
• Strony: 25--38

Twórcy

autor

Józef Penc