Kulturowe aspekty zarządzania organizacją

• Autorzy: Joanna Korpus

Warianty tytułu

Cultural Aspects of the Management Organization

• Języki publikacji: PL

Abstrakty

W opracowaniu przybliżono pojęcie kultury organizacyjnej, przedstawiono model kultury oraz wskazano na podstawowe cechy stanowiące jej istotę. Zaprezentowano również wyniki badań dotyczące identyfikacji typu kultury organizacyjnej w wybranej instytucji sektora finansowego. (abstrakt oryginalny)

EN

In the following paper the concept as well as the basic characteristics of the organizational culture have been discussed. The results of the research concerning the identification of the type of the organizational culture have also been presented. (original abstract)

Słowa kluczowe

PL

Kultura organizacji; Zarządzanie przedsiębiorstwem; Zachowania organizacyjne; Człowiek w przedsiębiorstwie

EN

Corporate culture; Enterprise management; Organisational behaviour; Human in enterprises

• Czasopismo: Zeszyty Naukowe. Organizacja i Zarządzanie / Politechnika Łódzka
• Rocznik: 2002
• Numer: z. 37, nr 900
• Strony: 115--125

Twórcy

autor

Joanna Korpus

Bibliografia

• Kłos Z.: Kulturowe aspekty TQM. Problemy jakości, nr 8, 1999.
• Kostera M.: Podstawy organizacji i zarządzania. Wyd. Wyższej Szkoły Przedsiębiorczości i Zarządzania im. L. Koźmińskiego, Warszawa 1998.
• Robbins S.: Zachowania w organizacji. PWE, Warszawa 1998.
• Sikorski Cz.: Zachowania ludzi w organizacji. PWN, Warszawa 2001.
• Stachowicz J., Machulik J.: Kultura organizacyjna przedsiębiorstw przemysłowych. Polska Akademia Nauk, Oddział w Katowicach, Wydawnictwo Szumacher, Kielce 2001.
• Stuss M.: Kultura organizacyjna a orientacja na klienta. Problemy jakości, nr 2, 1999.
• Zarządzanie. Teoria i praktyka. Praca zbiorowa pod red. A.K. Koźmińskiego i W. Piotrowskiego, PWN, Warszawa 1995.