Warianty tytułu
Języki publikacji
Abstrakty
Artykuł podejmuje problem relacji między wynagrodzeniem kadry kierowniczej a wynikami firmy. Omawia wyniki badań naukowców amerykańskich, które miały na celu wyjaśnienie pewnych zasad kształtowania wynagrodzenia kadry menedżerskiej.
Twórcy
Bibliografia
Typ dokumentu
Bibliografia
Identyfikatory
Identyfikator YADDA
bwmeta1.element.ekon-element-000000109058
JavaScript jest wyłączony w Twojej przeglądarce internetowej. Włącz go, a następnie odśwież stronę, aby móc w pełni z niej korzystać.