Warianty tytułu
Języki publikacji
Abstrakty
Do zalet innowacyjności w pracy należy zwiększenie produktywności. Należy pamiętać, iż łączy się to ze wzrostem nakładów na zakup nowych technologii. Poza tym, inwestowanie w kapitał ludzki daje lepsze wyniki niż inwestycje w środki trwałe. W firmach, gdzie szkoli się ludzi nie występują zwolnienia grupowe, gdyż pracownicy są poszukiwani przez inne przedsiębiorstwa. Podano przykłady firm i ich sytuacji w innych krajach.
Twórcy
autor
Bibliografia
Typ dokumentu
Bibliografia
Identyfikatory
Identyfikator YADDA
bwmeta1.element.ekon-element-000000111002
JavaScript jest wyłączony w Twojej przeglądarce internetowej. Włącz go, a następnie odśwież stronę, aby móc w pełni z niej korzystać.