PL EN


Preferencje help
Widoczny [Schowaj] Abstrakt
Liczba wyników
2000 | nr 12 | 4--7
Tytuł artykułu

Nowy toyotyzm

Treść / Zawartość
Warianty tytułu
Języki publikacji
PL
Abstrakty
Omówiono proces wprowadzania systemu lean management. Zmiany istniejącego procesu transformacji materiałowej na przykładzie firmy Lantech. Było to odejście od struktury technologicznej do technologiczno-przedmiotowej. Ważnym było też dostosowanie się do istniejących warunków dotyczących podaży pracowników (przykład Toyoty). Zmiany dotyczyły także systemu wynagrodzeń. W roku 1993 Toyota wprowadził zmodyfikowany system szkolenia nowych pracowników.
Rocznik
Numer
Strony
4--7
Opis fizyczny
Twórcy
Bibliografia
Typ dokumentu
Bibliografia
Identyfikatory
Identyfikator YADDA
bwmeta1.element.ekon-element-000000111557

Zgłoszenie zostało wysłane

Zgłoszenie zostało wysłane

Musisz być zalogowany aby pisać komentarze.
JavaScript jest wyłączony w Twojej przeglądarce internetowej. Włącz go, a następnie odśwież stronę, aby móc w pełni z niej korzystać.