PL EN


Preferencje help
Widoczny [Schowaj] Abstrakt
Liczba wyników
2001 | nr 5 | 109--111
Tytuł artykułu

Pensje na burzliwe czasy

Autorzy
Treść / Zawartość
Warianty tytułu
Języki publikacji
PL
Abstrakty
Artykuł zajmuje się problemem systemów wynagrodzeń i motywowania pracowników. Jako przykład podano Zakłady Elektrod Węglowych w Nowym Sączu. Jego zasięg wykracza poza sferę finansową. Istotną rolę odgrywa w nim premia, której połowa odzwierciedla wyniki jakie osiągnęła firma. W firmie brazylijskiej Semco SA wysokość płac i premii ustalili sami pracownicy. W dalszym ciągu autor podkreśla istotne znaczenie jakie ma wynagrodzenie kadry kierowniczej. A także pozapłacowe funkcje, takie jak możliwości rozwoju pracownika, cedowanie odpowiedzialności, uznanie.
Rocznik
Numer
Strony
109--111
Opis fizyczny
Twórcy
Bibliografia
Typ dokumentu
Bibliografia
Identyfikatory
Identyfikator YADDA
bwmeta1.element.ekon-element-000000111964

Zgłoszenie zostało wysłane

Zgłoszenie zostało wysłane

Musisz być zalogowany aby pisać komentarze.
JavaScript jest wyłączony w Twojej przeglądarce internetowej. Włącz go, a następnie odśwież stronę, aby móc w pełni z niej korzystać.