Znaleźć, zatrudnić, zatrzymać

• Autorzy: Adam Kubera
• Języki publikacji: PL

Abstrakty

Jednym z coraz częściej spotykanych elementów w układance procesów zarządzania zasobami ludzkimi jest kontrolowany etap wprowadzania nowego pracownika do organizacji. Artykuł stanowi studium przypadku rekrutacji i adaptacji zawodowej absolwentów wyższych uczelni w Stoczni Północnej SA w Gdańsku.

Słowa kluczowe

PL

Zarządzanie zasobami ludzkimi; Pracownicy w przedsiębiorstwie; Adaptacja społeczno-zawodowa; Rekrutacja pracowników; Studium przypadku

EN

Human Resources Management (HRM); Employees in enterprise; Socially-professional adaptation; Employee recruitment; Case study

• Czasopismo: Personel i Zarządzanie
• Rocznik: 2001
• Numer: nr 15-16
• Strony: 20--23

Twórcy

autor

Adam Kubera