Dwa oblicza konfliktu. Funkcjonalna teoria konfliktu Lewisa A. Cosera a współczesne koncepcje zarządzania konfliktami

• Autorzy: Anna Kulpa
• Języki publikacji: PL

Abstrakty

W artykule przedstawiono podobieństwa między teorią konfliktu a teorią i praktyką zarządzania w obszarze konfliktów. Są to podobieństwa założeń dotyczących zmiany i konfliktu, sposobu argumentacji i twierdzeń. Szczególną uwagę zwrócono na te fragmenty koncepcji zarządzania konfliktami, które precyzują i empirycznie weryfikują wskazówki socjotechniczne, jakie można wywieść z teorii Lewisa Cosera. Jednocześnie pokazano, które wątki prac tego socjologa mogą być inspirujące dla dalszego rozwoju teorii i praktyki zarządzania konfliktami. Wpisanie kulturowego kontekstu w rozważania Cosera i teoretyków zarządzania konfliktami, umożliwioby spojrzenie na procedury rozwiązywania sporów lub ich brak jako odbicie wartości i szerszych zwyczajów społecznych.

Słowa kluczowe

PL

Teoria konfliktów; Konflikty w przedsiębiorstwie; Zarządzanie konfliktami

EN

Conflict theory; Conflicts in organisation; Conflict management

• Czasopismo: Organizacja i Kierowanie
• Rocznik: 2002
• Numer: nr 1
• Strony: 87--97

Twórcy

autor

Anna Kulpa