Warianty tytułu
Języki publikacji
Abstrakty
Aspekt personalny fuzji spółek Generali i Zurich - studium przypadku. Omówiono kolejno role specjalistów HRM w procesie fuzji, etapy procesu rekrutacji menedżerów zmiany i ich główne zadania. Autorka przedstawia wnioski, jakie można wysunąć po przeprowadzeniu zmiany, jaką jest fuzja dwóch do tej pory konkurujących ze sobą firm.
Słowa kluczowe
Twórcy
autor
Bibliografia
Typ dokumentu
Bibliografia
Identyfikatory
Identyfikator YADDA
bwmeta1.element.ekon-element-000000116934