Czasopismo
Tytuł artykułu
Warianty tytułu
Języki publikacji
Abstrakty
Restrukturyzacja polskich przedsiębiorstw wywołuje liczne skutki dla środowisk pracowniczych. Wiążą się one przede wszystkim z redukcją i wymianą personelu oraz zmianami zasad oceny i motywowania pracowników. To wszystko powoduje, że postawy pracowników wobec restrukturyzacji posiadają swoistą specyfikę w porównaniu do zmian innego typu.
Twórcy
autor
Bibliografia
Typ dokumentu
Bibliografia
Identyfikatory
Identyfikator YADDA
bwmeta1.element.ekon-element-000000117220