Uważaj jak zwalniasz

• Autorzy: Kamil Kosicki
• Języki publikacji: PL

Abstrakty

67 proc. zwolnionych w Polsce pracowników nie wróciłoby do swego pracodawcy, nawet gdyby zaproponował im lepsze warunki, a 70 proc. nie poleciłoby go jako dobrego miejsca zatrudnienia. Tak wynika z badań firmy Andersen Business Consulting. Połowa badanych nigdy nie zamierza rekomendować znajomym produktów lub usług swojej byłej firmy.

Słowa kluczowe

PL

Redukcja zatrudnienia; Umiejętności kierownicze; Kultura organizacji; Zarządzanie zasobami ludzkimi; Polityka personalna; Komunikowanie interpersonalne

EN

Employment reduction; Management skills; Corporate culture; Human Resources Management (HRM); Personnel policy; Interpersonal communication

• Czasopismo: Businessman Magazine
• Rocznik: 2003
• Numer: nr 8
• Strony: 78--81

Twórcy

autor

Kamil Kosicki