PL EN


Preferencje help
Widoczny [Schowaj] Abstrakt
Liczba wyników
2006 | nr 1 | 26--30
Tytuł artykułu

Jaki dział taka płaca (5) : Wynagrodzenia pracowników działu sprzedaży- według raportów firmy AG TEST Human Resources

Warianty tytułu
Języki publikacji
PL
Abstrakty
Dochody wszystkich pracownikow w dużej mierze zależą od aktywności handlowców. To oni pozyskują klientów i dbają o nawiązywanie z nimi jak najlepszych relacji tworząc wizerunek organizacji. We wszystkich firmach bez względu na branżę potrzebni są wszechstronnie przygotowani handlowcy. Oni właśnie stanowią najlepiej przeszkoloną grupę w firmie. Bowiem średnio na jednego handlowca przeznacza się rocznie 5000zł na szkolenia. Jeśli chodzi o wynagrodzenia, które różnią się w zależnośći od wielkości firmy i miasta, w którym się pracuje, w przypadku handlowców nie jest to tak istotne. Decyduje o tym specyfika zawodu- sprzedawca musi być zawsze w odpowiednim miejscu o odpowiednim czasie, a by zaoferować klientowi produkty i usługi. Dobrzy handlowcy są zawsze poszukiwani, chętnie zatrudniani i należycie wynagradzani.
Rocznik
Numer
Strony
26--30
Opis fizyczny
Twórcy
Bibliografia
Typ dokumentu
Bibliografia
Identyfikatory
Identyfikator YADDA
bwmeta1.element.ekon-element-000000126941

Zgłoszenie zostało wysłane

Zgłoszenie zostało wysłane

Musisz być zalogowany aby pisać komentarze.
JavaScript jest wyłączony w Twojej przeglądarce internetowej. Włącz go, a następnie odśwież stronę, aby móc w pełni z niej korzystać.