PL EN


Preferencje help
Widoczny [Schowaj] Abstrakt
Liczba wyników
2003 | 1 | nr 998 Wybrane problemy zarządzania współczesnym przedsiębiorstwem | 127--134
Tytuł artykułu

Konkurencyjność organizacji opartych na wiedzy

Warianty tytułu
Competitiveness of Organizations Based on Knowledge
Języki publikacji
PL
Abstrakty
Celem artykułu jest próba identyfikacji podstawowego procesu umożliwiającego budowanie wyróżniających kompetencji na podstawie posiadanej wiedzy oraz zachowań strategicznych, którym podstawowym wyznacznikiem jest wiedza. Omówiono zagadnienie przewagi konkurencyjnej w organizacji opartej na wiedzy oraz jej strategie.
EN
This paper presents some ideas concern on main process in learning organization, which helps building competences and core competences. It has theoretical character. The main aim is to construct a process and identify a strategy of learning organization. (original abstract)
Twórcy
Bibliografia
  • Bratnicki М.: Kompetencje przedsiębiorstwa. Warszawa: Agencja Wydawnicza Placet 2000.
  • Duncan W.J., Ginter P.M., Swayne L.E.: Competitive Advantage and Internal Organizational Assessment. "Academy of Management Executive" 1998 nr 3.
  • Hamel G., Prahalad C.K.: Competing for the Future. Boston: Harvard Business School 1994.
Typ dokumentu
Bibliografia
Identyfikatory
Identyfikator YADDA
bwmeta1.element.ekon-element-000055319245

Zgłoszenie zostało wysłane

Zgłoszenie zostało wysłane

Musisz być zalogowany aby pisać komentarze.
JavaScript jest wyłączony w Twojej przeglądarce internetowej. Włącz go, a następnie odśwież stronę, aby móc w pełni z niej korzystać.