Menedżer w organizacji XXI wieku

• Autorzy: Jacek Burda , Jakub Palka

Warianty tytułu

The Manager in the 21st Century Organisation

• Języki publikacji: PL

Abstrakty

Celem artykułu jest scharakteryzowanie sylwetki współczesnego lidera w organizacji. Autor nakreśla cechy i umiejętności pożądane dla menedżerów działających w nowych formach organizacji takich jak: organizacje uczące się, wirtualne czy fraktalne. Przedstawia także modele pełnienia ról menedżerskich.

EN

The article is aimed at trying to show some personality traits and skills of the contemporary manager, indispensable to manage the 21st century organisation. There have been reviewed the functions to be fulfilled by the leaders in the learning, virtual, fractal and public organisations; afterwards, there have been also presented two model approaches to holding managerial roles. (original abstract)

Słowa kluczowe

PL

Kierownicy w przedsiębiorstwie; Menedżer przyszłości; Osobowość kierownika; Kompetencje kierownicze; Funkcje kierownicze; Role kierownicze

EN

Managers in a enterprise; Modern manager; Manager personality; Managerial competencies; Managerial functions; Managerial roles

• Czasopismo: Prace Naukowe / Wyższa Szkoła Przedsiębiorczości i Marketingu w Chrzanowie
• Rocznik: 2003
• Numer: nr 7
• Strony: 21--36

Twórcy

autor

Jacek Burda

autor

Jakub Palka

Bibliografia

• Badania firmy doradczej Andersen Consulting, „Rzeczpospolita", nr 294 z 16.12.1998.
• Baron R.A., Markman G.D., Beyond Social Capital: How Social Skill Can Enhance Entrepreneurs' Success, Academy of Management Executive 2000, nr 1.
• Bornstein S.M., Smith A.F., Dylematy przywództwa [w:] Hesselbein F., Goldsmith M., Beckhard R. (red.), Lider przyszłości, Business Press, Warszawa 1998.
• Bugiel J., Badania kadry kierowniczej z 1997 r., „Rzeczpospolita", 4.07.1997; badania powtarzalne.
• Dewey J., Democracy and Education, New York 1920.
• Drucker P.F., Praktyka zarządzania. Czytelnik, Nowoczesność, Akademia Ekonomiczna w Krakowie, Kraków 1994.
• Drucker P.F., Zarządzanie w XXI wieku, Wydawnictwo Muza, Warszawa 2000.
• Frankowicz Z., Menedżer w społeczeństwie postinformacyjnym [w:] „Future" 2002, Zarządzanie przyszłością przedsiębiorstwa, pod red. E. Skrzypek, Wydawnictwo UMCS, Lublin 2002.
• Fukuyama F., Zaufanie. Kapitał społeczny a droga do dobrobytu, Wydawnictwo Naukowe PWN, Warszawa-Wrocław 1997.
• Gruszczyńska-Malec G., Między władzą a wiedzą, „Personel", 1-15 maja 2001.
• Kordel P., Zaufanie a proces tworzenia strategii przedsiębiorstwa, „Organizacja i Kierowanie" 2002, nr 2.
• Kożuch B., Zarządzanie publiczne. Istota i zakres pojęcia, „Współczesne Zarządzanie" 2002, nr 2.
• Koźmiński A.K., Nowoczesna teoria i praktyka zarządzania w początkach XXI wieku, „Master of Business Administration" (MBA) 1996, nr 1.
• Kälin K., Müri P., Kierować sobą i innymi. Psychologia dla kadry kierowniczej. Wydawnictwo Profesjonalnej Szkoły Biznesu, Kraków 1998.
• Krupińska G., Stobińska K., Inwestowanie w pracownika, Poltext, Warszawa 1996.
• Mikuła B., Pietruszka-Ortyl A., Potocki A., Zarządzanie przedsiębiorstwem XXI wieku. Wybrane koncepcje i metody, Difin 2002.
• Naisbitt J., Megatrends, New York 1982.
• Nogalski B., Śniadecki J., Kształtowanie umiejętności menedżerskich, Ośrodek Postępu Organizacyjnego, Bydgoszcz 1998.
• Nowa Encyklopedia Powszechna PWN, t. 2. Wydawnictwo Naukowe PWN, Warszawa 1995.
• Osmelak J., Organizacja pracy własnej menedżera, Ośrodek Postępu Organizacyjnego, Bydgoszcz 1995.
• Penc J., Kreatywne kierowanie. Placet, Warszawa 2000.
• Perechuda K., Kierowanie w organizacji fraktalnej [w:] Instrumenty zarządzania we współczesnym przedsiębiorstwie, Zbiór referatów na Ogólnopolską Konferencje Naukową, Boszkowo 2000, t. 2, AE, Poznań 2000.
• Piasny B., Zarządzanie wiedzą w organizacjach gospodarczych, „Ekonomika i Organizacja Przedsiębiorstw" 2001, nr 10.
• Potocki A., Globalizacja a umiejętności menedżerów [w:] „Future" 2002, Zarządzanie przyszłością przedsiębiorstwa, pod red. E. Skrzypek, Wydawnictwo UMCS, Lublin 2002.
• Prahalad C.K., Rola menedżerów nowej ery na konkurencyjnym rynku [w:] Hesselbein F., Goldsmith M., Beckhard R. (red.). Organizacja przyszłości, Business Press, Warszawa 1998.
• Robbins S.P., Zachowania w organizacji, PWE Warszawa 1998.
• Senge P.M., Kleiner A., Roberts C., Ross R.B., Smith B.J., Piąta dyscyplina. Materiały dla praktyka. Jak budować organizację uczącą się, Oficyna Ekonomiczna, Kraków 2002.
• Szaban J., Przemiany roli polskich dyrektorów w wyniku zmian ustrojowych. Od dyrektora do euromenedżera. Wydawnictwo Wyższej Szkoły Przedsiębiorczości i Zarządzania im. Leona Koźmińskiego, Warszawa 2000.
• Wachowiak P., Profesjonalny menedżer, Difin, Warszawa 2001.
• Warnecke H.-J., Rewolucja kultury przedsiębiorstwa. Przedsiębiorstwo fraktalne, PWN, Warszawa 1999.
• Wawrzyniak B., Bohaterowie naszych czasów, „Master of Business Administration" 1998, nr 6.