Partycypacja i uprawomocnienie pracowników w przedsiębiorstwach Unii Europejskiej

• Autorzy: Małgorzata Gableta , Anna Cierniak-Emerych

Warianty tytułu

Employees Participation and Implementation in the European Union Enterprises

• Języki publikacji: PL

Abstrakty

W opracowaniu skoncentrowano się na partycypacji pracowniczej oraz jej powiązaniach z empowermentem. Przeprowadzone analizy dyrektyw unijnych pozwoliły zidentyfikować wytyczne związane z tą partycypacją. Odnosząc się do wyników badań empirycznych określono bariery oraz warunki dostosowania się polskich przedsiębiorstw do wymagań prawa wspólnotowego w omawianym zakresie.(streszcz. oryg.)

EN

The following description is concentrated on employee participation and their coherences with empowerment. Carried analysis of union directives have allowed to identify guidelines related with this participation. With reference to results of empirical research, barriers and conditions of accommodating Polish enterprises to require Union law in discussed range were presented.(original abstract)

Słowa kluczowe

PL

Partycypacja pracowników w zarządzaniu; Standaryzacja zarządzania

EN

Personnel participation in management; Management standards

• Czasopismo: Prace i Materiały Wydziału Zarządzania Uniwersytetu Gdańskiego
• Rocznik: 2005
• Numer: nr 5
• Strony: 272--279

Twórcy

autor

Małgorzata Gableta

autor

Anna Cierniak-Emerych

Bibliografia

• Haus B. (2001), Przedsiębiorstwo a partycypacja pracownicza, [w:] Partycypacja pracownicza. Echa przeszłości czy perspektywy rozwoju!, S. Rudolf [red.], Uniwersytet Łódzki, Łódź.
• Bowen D. E., Lawler E. E. (1992), The Empowerment of Services Workers: What, Why, How and When, "Sloan Management Review" vol. 33.
• Brilman J. ( 2002), Nowoczesne koncepcje i metody zarządzania, PWE, Warszawa.
• Lorek L., Latos-Milkowska M., Pisarczyk Ł. (2000), Prawo pracy w wybranych krajach Unii Europejskiej i w Stanach Zjednoczonych, IPiSS, Warszawa.
• Gableta M. (2003), Człowiek i praca w zmieniającym się przedsiębiorstwie, AE Wrocław , Wrocław.
• Karta Podstawowych Praw Socjalnych Pracobiorców http://www.wsptwpwaw.edu.pl/ptps/uesoc.htm.
• Marzec L, Empowerment pracowniczy w dążeniu do doskonalenia organizacji ..., http://www.zti.com.pyinstytut/pp/referaty/ref33_full.html.
• Weiss M., Kruger H. [red.] (1990), Die Arbietsbeziehungen in der Bundesrepublik Deutschland, Ein Glosser, Baden-Baden.
• Wratny J. (1997), Partycypacja pracownicza w perspektywie XXI w. "Polityka Społeczna" nr 11/12.