Warianty tytułu
Języki publikacji
Abstrakty
Jednym z kluczowych elementów strategii British American Tobacco jest budowanie organizacji sukcesu tworzonej przez wyjątkowe środowisko pracy i wyjątkowych ludzi. Wyjątkowi ludzie to ci, którzy mają wyjątkowy potencjał i chcą go dalej rozwijać. Takich ludzi British American Tobacco stara się przyciągnąć, motywować i jak najdłużej utrzymać w firmie. Niniejsze studium przypadku pokazuje metody, które stosowane są w British American Tobacco Polska w celu pozyskania do pracy osób o najwyższym potencjale oraz możliwości ich rozwoju.
Twórcy
autor
Bibliografia
Typ dokumentu
Bibliografia
Identyfikatory
Identyfikator YADDA
bwmeta1.element.ekon-element-000113105225