Warianty tytułu
Enterprises Adjust Problems to Conditions of Era of Knowledge and Information
Języki publikacji
Abstrakty
Przedstawiono analizy zjawisk towarzyszących procesom dostosowawczym przedsiębiorstwa do warunków ery wiedzy i informacji. Są to procesy związane z aktywacją nowych realiów działania przedsiębiorstwa we współczesnym biznesie. Podjęto próbę oceny procesów dostosowawczych oraz zidentyfikowano bariery utrudniające przebieg tych procesów. (abstrakt oryginalny)
The article contains the considerations the relating analyses' of phenomena concurrent to conditions of era of knowledge and information of the adjust processes. This processes are connecting with activation of new realities processes which working in present business enterprises. In article was undertaken the opinion of the adjust processes course, and identify barriers, they make difficult in course of these processes. (original abstract)
Rocznik
Numer
Strony
367--375
Opis fizyczny
Twórcy
autor
Bibliografia
- Davenport T. (2007), Zarządzanie pracownikami wiedzy, Oficyna a Wolters Kluwer Business, Kraków.
- Hanna M.T., Freeman J. (1984), Structural inertia and organizational change, American Sociological Review, vol. 49.
- Kowalczyk A., Nogalski B. (2007), Zarządzanie wiedzą. Koncepcja i narzędzia, Wyd. Difin, Warszawa.
- Quinn R., Faerman S., Thompson M., McGrath M. (2007), Profesjonalne zarządzanie, PWE, Warszawa.
- Toffler A. (1997), Trzecia fala, PWN, Warszawa.
- Zarządzanie wiedzą jako kluczowy czynnik międzynarodowej konkurencyjności przedsiębiorstwa (2006), M.J. Stankiewicz (red. nauk.), TNOiK Dom Organizatora, Toruń.
Typ dokumentu
Bibliografia
Identyfikatory
Identyfikator YADDA
bwmeta1.element.ekon-element-000152158578