PL EN


Preferencje help
Widoczny [Schowaj] Abstrakt
Liczba wyników
2008 | nr 10 | 79--83
Tytuł artykułu

Ocena w natarciu (1)

Warianty tytułu
Języki publikacji
PL
Abstrakty
W artykule zaprezentowano etapy 360-stopniowej oceny pracowników. Przeprowadzenie oceny 360 stopni stanowi ogromne przedsięwzięcie organizacyjne. Profesjonalnie przeprowadzony proces wymaga zaangażowania i obiektywizmu przełożonych, współpracowników, podwładnych, ewentualnie odbiorców usług oraz samego ocenianego.
Rocznik
Numer
Strony
79--83
Opis fizyczny
Bibliografia
  • 1. A. Filipkowska, P. Jurek, N. Molenda, Pakiet kompetencyjny. Metodologia i narzędzia. Wydawnictwo ProFirma, Warszawa 2004, s. 84.
  • 2. P. Ward, Ocena pracownicza 360 stopni. Metoda sprzężenia zwrotnego, przekł. M. Justyna, Oficyna Ekonomiczna, Kraków 2005, s. 36, 38.
Typ dokumentu
Bibliografia
Identyfikatory
Identyfikator YADDA
bwmeta1.element.ekon-element-000157192831

Zgłoszenie zostało wysłane

Zgłoszenie zostało wysłane

Musisz być zalogowany aby pisać komentarze.
JavaScript jest wyłączony w Twojej przeglądarce internetowej. Włącz go, a następnie odśwież stronę, aby móc w pełni z niej korzystać.