Warianty tytułu
Remuneration Systems - Applications in Selected Trade Companies
Języki publikacji
Abstrakty
Przeprowadzono badania systemu wynagrodzeń w dwóch jednostkach organizacyjnych prowadzących działalność handlową na Dolnym Śląsku.
Two hypermarkets were presented, foreign and domestic. Remuneration systems applied in these companies were described. Comparative analysis of components of the salary and the methods of establishing these components were discussed. Results of questionnaire research on remuneration systems applied in those companies were also presented. Several ways of improving the systems were suggested.(original abstract)
Czasopismo
Rocznik
Tom
Numer
Strony
251--257
Opis fizyczny
Twórcy
autor
autor
Bibliografia
- ARMSTRONG M., Zarządzanie zasobami ludzkimi, Oficyna Ekonomiczna, Warszawa 2000.
- BORKOWSKA S., Strategie wynagrodzeń, Oficyna Ekonomiczna, Kraków 2001.
- SEKUŁA Z., Uwarunkowania i instrumenty polityki płac w firmie. Oficyna Wydawnicza Politechniki Wrocławskiej, Wrocław 2003.
Typ dokumentu
Bibliografia
Identyfikatory
Identyfikator YADDA
bwmeta1.element.ekon-element-000163062332