Publiczność organizacji i teoretyczne aspekty jej pomiaru

• Autorzy: Barbara Kożuch , Renata Przygodzka

Warianty tytułu

Organizational Publicness and Theoretical Aspects of their Measurement

• Języki publikacji: PL

Abstrakty

Celem opracowania jest wskazanie najważniejszych aspektów pomiaru publiczności w organizacjach. Najpierw podjęto próbę usystematyzowania koncepcji publiczności z podkreśleniem ich przydatności do klasyfikowania oraz diagnozowania cech organizacji. Wskazano, że koncepcją pozwalającą w największym stopniu charakteryzować organizacje jest koncepcja uwzględniająca wymiary (płaszczyzny) publiczności. Należą do nich własność, cele, finansowanie oraz kontrola. Pomiar może mieć charakter ilościowo-jakościowy i w praktyce możliwy jest do realizacji głównie za pomocą metody ankietowej. Podkreślono, że organizacje, w tym również organizacje publiczne różnią się między sobą poziomem publiczności i na podstawie badań innych autorów wykazano, że poziom ten wpływa na różne aspekty funkcjonowania organizacji. Stąd też w procesie reformowania organizacji publicznych głównie pod kątem zmian w zarządzaniu nimi, badanie publiczności i jej poziomu może stanowić ważny punkt wyjścia do dalszych działań. (abstrakt oryginalny)

EN

An aim of the paper is to show main aspects of measurement of organizational publicness. The degree of publicness influence on organization's behavior. It is very important, special in Poland, because public organizations needs changes. In connection with that problems, the measurement of publicness should be the first step in the improvement of public organization's activity. (original abstract)

Słowa kluczowe

PL

Sektor publiczny; Zarządzanie publiczne; Pomiary

EN

Public sector; Public governance; Measurement

• Czasopismo: Prace i Materiały Wydziału Zarządzania Uniwersytetu Gdańskiego
• Rocznik: 2009
• Numer: nr 2/1
• Strony: 182--189

Twórcy

autor

Barbara Kożuch

• Uniwersytet Jagielloński w Krakowie

autor

Renata Przygodzka

• Uniwersytet Jagielloński w Krakowie

Bibliografia

• Antonsen M., Jorgensen T.B. (1997), The 'publicness' of public organizations, "Public Administration" vol. 75.
• Boyne G.A. (2002), Public and private management. What's the difference? "Journal of Management Studies" vol. 39.
• Bozeman B. (1987), All organizations are public: Bridging public and private organizational theories, Jossey-Bass, San Francisco.
• Bozeman B., Bretschneider S. (1994), The "Publicness Puzzle" in organizations theory: a test of alternative explanations of differences between public and private organizations, "Journal of Public Administration Research and Theory" vol. 4.
• Fouler M.D. (1981), Is management really generic? "Academy of Management Review" vol. 1.
• Goldstein S.M., Naor M. (2005), Linking publicness to operations management practices: a study of quality management practices in hospitals, "Journal of Operation Management" vol. 23.
• Kożuch B. (2004), Zarządzanie publiczne. W teorii i praktyce polskich organizacji. Wydawnictwo PLACET, Warszawa.
• Peny J.L., Rainey H.G. (1988), The public-private distinction in organization theory: a critique and research strategy, "Academy of Management Review" nr 13.
• Przygodzka R. (2008), Efektywność sektora publicznego, "Optimum. Studia Ekonomiczne" nr 4.
• Scott P.G., Falcone S. (1998), Comparing public and private organizations: an exploratory analysis of free frameworks, "American Review of Public Administration" nr 28.
• Vandenabeele W. (2008), Demography, perception of public values and degree of publicness an antecedents and correlates of individual public service motivation in Flemish government, Paper for the public values workshop, Copenhagen, 28th-31'st of May.