Regulacje antykryzysowe z zakresu prawa pracy

• Autorzy: Jakub Stelina , Marcin Zieleniecki

Warianty tytułu

The Anti-Crisis Regulations in the Scope of Labour Law

• Języki publikacji: PL

Abstrakty

Autorzy przedstawiają szczegółowe zagadnienia z zakresu prawa pracy uregulowane w ustawie z 1 lipca 2009 r. o łagodzeniu skutków kryzysu ekonomicznego dla pracowników i przedsiębiorców, zwanej powszechnie ustawą antykryzysową. Omawiają i komentują nowe regulacje dotyczące czasu pracy, przestoju ekonomicznego, ograniczeń dopuszczalności zatrudniania na podstawie umowy o pracę na czas określony oraz ochrony przed wypowiadaniem stosunków pracy z przyczyn niedotyczących pracowników. W poprzednim numerze "Pracy i Zabezpieczenia Społecznego" autorzy przedstawili ogólną charakterystykę tej ustawy. (abstrakt oryginalny)

EN

The paper presents selected normative solutions of Act on Softening the Economic Crises Effects on employees and enterprises 1st July 2009, which came into effect on 22nd August 2009, commonly named 'the anti-crisis act'. Authors concentrate in particular on detailed labour law questions and describe new regulations on: extending working time's settlement periods, reducing working hours, individual schedules of the working time, economic stoppage, restrictions on fixed-time employment and protection against terminating employment due to reasons not pertaining to the employees. (original abstract)

Słowa kluczowe

PL

Kryzys gospodarczy; Prawo pracy; Czas pracy; Zatrudnienie; Regulacje prawne

EN

Economic crisis; Labour law; Working time; Employment; Legal regulations

• Czasopismo: Praca i Zabezpieczenie Społeczne
• Rocznik: 2009
• Numer: nr 11
• Strony: 15--23

Twórcy

autor

Jakub Stelina

autor

Marcin Zieleniecki

Bibliografia

• K.W. Baran, Ogólna charakterystyka ustawodawstwa antykryzysowego na tle funkcji prawa pracy, "Praca i Zabezpieczenie Społeczne" 2009, nr 9, s. 20.
• Ł. Guzy, Zostało 4 dni na ograniczenie praw pracowników, "Gazeta Prawna" z 18 sierpnia 2009 r., s. 6.
• K. Łapiński, Implementacja dyrektywy w sprawie pracy na czas określony do polskiego prawa pracy, "Europejski Przegląd Sądowy" 2008, nr 1.
• L. Mitrus, Kolejne umowy o pracę na czas określony z perspektywy prawa wspólnotowego (uwagi wokół orzeczenia ETS w sprawie Adeneler), "Studia z Zakresu Prawa Pracy i Polityki Społecznej" 2007, nr 1.
• M. Piankowski (w:) Kodeks pracy z komentarzem, pod red. U. Jackowiak, Fundacja Gospodarcza, Gdynia 2004 r., s. 394.
• PIP sprawdzi jak długo trwają umowy, zamieszczony w "Gazecie Prawnej" z 21 sierpnia 2009 r., s. 4.
• Ł. Prasolek, Pakiet antykryzysowy faworyzuje kilkuletnie umowy na czas określony, "Rzeczpospolita", dodatek Dobra Firma z 19 sierpnia 2009 r., s. 3.
• M. Rzemek, Przepisy antykryzysowe pełne znaków za pytania, "Rzeczpospolita" z 21 sierpnia 2009 r.
• A. Sobczyk, "Rzeczpospolita" z 21 sierpnia 2009 r.
• W. Uziak (w:) U. Jackowiak, W. Uziak, A. Wypych-Żywicka, Prawo pracy, pod red. U. Jackowiak, Warszawa 2009, s. 382.
• B. Wagner (w:) Kodeks pracy. Komentarz, pod red. T. Zielińskiego, ABC, Warszawa 2001, s. 468.
• Wyrok Sądu Najwyższego z 9 maja 1959 r., 11 CR 262/59, "Praca i Zabezpieczenie Społeczne" 1960, nr 7, s. 62.