Kluczowe źródła i bariery innowacyjności przedsiębiorstw w świetle badań empirycznych

• Autorzy: Bartłomiej Moszoro , Alberto Lozano Platonoff , Katarzyna Gadomska-Lila
• Języki publikacji: PL

Abstrakty

Zbadanie wyników innowacyjności przedsiębiorstw potrzebuje kontekstu „miękkich” elementów, takich jak:struktury, systemy czy mentalność kadry kierowniczej, aby dobrze uchwycić przyczyny sukcesu i celowość podejmowanych działań. Przeprowadzona analiza dwóch grup przedsiębiorstw, gdzie kryterium różnicującym była obecność większości form innowacji pokazywała odmienne cechy w podejściu i mentalności kadry kierowniczej między firmami innowacyjnymi a nieinnowacyjnymi. Wyniki badań wskazują, że firmy innowacyjne pragną rozwoju i bardziej liczą na pomysły i zasoby własne przedsiębiorstwa jako źródła innowacji, częściej monitorują zmiany na rynku i lepiej dopasowują się do oczekiwań klientów. Polepszanie predyspozycji pracowników w zakresie innowacji, stawianie na odpowiedzialność i kreatywność ponad dyscyplinę stanowią godną uwagi podpowiedź pochodzącą od firm innowacyjnych. (abstrakt oryginalny)

EN

To examine the results of innovation a context "soft" elements such as structure, systems, and also the mentality of executives is needed to capture the reasons for success and the purposefulness of actions. An analysis of two groups of firms, where the criterion was the presence of most distinctive forms of innovation showed different characteristics in the approach and mentality of executives between innovative and non-innovative companies. Test results show that innovative companies aspire to development and locate the source of innovations on company's own ideas and resources, frequently monitor changes in the market and to better adjust to the expectations of the customer. Improving the suitability of employees to innovate and to remark the responsibility and creativity over discipline are notable hint comes from innovative companies. (original abstract)

Słowa kluczowe

PL

Innowacyjność przedsiębiorstw; Przedsiębiorstwo innowacyjne; Badania ankietowe; Bariery innowacyjności

EN

Enterprise innovation; Innovative enterprises; Questionnaire survey; Innovativenesss barriers

• Czasopismo: Przegląd Organizacji
• Rocznik: 2010
• Numer: nr 3
• Strony: 28--30

Twórcy

autor

Bartłomiej Moszoro

• Zachodniopomorski Uniwersytet Technologiczny w Szczecinie

autor

Alberto Lozano Platonoff

• Uniwersytet Szczeciński

autor

Katarzyna Gadomska-Lila

• Uniwersytet Szczeciński

Bibliografia

• Badanie innowacyjności sektora usługowego. Raport z badania, PARP, Warszawa 2008.
• Kierunki zwiększania innowacyjności gospodarki na lata 2007-2013, Ministerstwo Gospodarki, Departament Rozwoju Gospodarki, Warszawa, 19 sierpnia 2006 r., s. 6.
• Oslo Manual, The Measurement of Scientific and Technological Activities. Proposed Guidelines for Collecting and Interpreting Technological Innovation Data, 3rd ed., OECD/European Commission, EUROSTAT, 2005.
• Wpływ realizacji Sektorowego Programu Operacyjnego "Wzrost konkurencyjności przedsiębiorstw, lata 2004- 2006" na poziom innowacyjności polskich przedsiębiorstw, PAG, Warszawa 2008, s. 90, 93-94.