Odpowiedzialność majątkowa pracodawcy w razie niezgodnego z prawem rozwiązania umowy o pracę

• Autorzy: Katarzyna Wielichowska-Opalska

Warianty tytułu

The Issue of Employer's Financial Liability in the Case of a Wrongful Dismissal

• Języki publikacji: PL

Abstrakty

Problem odpowiedzialności majątkowej pracodawcy za szkodę wyrządzoną wskutek niezgodnego z prawem rozwiązania stosunku pracy spotyka się z coraz większym zainteresowaniem przedstawicieli doktryny oraz praktyków. Autorka przedstawia najistotniejsze zagadnienia dotyczące tej kwestii – na podstawie przepisów kodeksu pracy, orzecznictwa Sądu Najwyższego i Trybunału Konstytucyjnego oraz poglądów przedstawicieli nauki prawa pracy. (abstrakt oryginalny)

EN

"Employer indemnity for dissolution of an employment contract” is one of the most significant problems of present labour law. The aim of this article is the presentation of the question employer’s financial liability for a damage resulting from a wrongful dismissal – on the basis of the Labour Code, in the Labour Cases Resolutions of the Supreme Court, in the view of the Constitutional Court Judgement and in the labour law doctrine. (original abstract)

Słowa kluczowe

PL

Obowiązki pracodawcy; Odpowiedzialność; Stosunek pracy; Zwolnienie pracownika; Kodeks pracy; Orzecznictwo Sądu Najwyższego; Orzecznictwo Trybunału Konstytucyjnego; Prawo pracy

EN

Employer obligations; Responsibility; Legal employment relation; Dismissal; Labour Code; Supreme Court jurisdiction; Judgement of Constitutional Tribunal; Labour law

• Czasopismo: Praca i Zabezpieczenie Społeczne
• Rocznik: 2010
• Numer: nr 5
• Strony: 22--29

Twórcy

autor

Katarzyna Wielichowska-Opalska

• Sąd Okręgowy w Łodzi

Bibliografia

• M. Gersdorf (w:) M. Gersdorf, K. Rączka, J. Skoczyński, Kodeks pracy. Komentarz, Warszawa 2007, s. 318).
• M. Gersdorf, Otwarte drzwi dla odpowiedzialności cywilnej pracodawcy za wadliwe zwolnienie pracownika - i co dalej? "Praca i Zabezpieczenie Społeczne" 2008, nr 1, s. 2 okładki.
• K. Jaśkowski, E. Maniewska, Kodeks pracy. Komentarz, Zakamycze 2006, s. 209 i 241.
• K. Jaśkowski, Wpływ wyrokuTrybunału Konstytucyjnego z 27 listopada 2007 r. na odpowiedzialność pracodawcy za rozwiązanie umowy o pracę, "Praca i Zabezpieczenie Społeczne" 2009, nr 2, s. 2.
• T. Liszcz, Odpowiedzialność odszkodowawcza pracodawcy wobec pracownika, cz. I, "Praca i Zabezpieczenie Społeczne" 2008, nr 12, s. 5.
• A. Musiała, Glosa do wyroku TK z dnia 27 listopada 2007 r., "Państwo i Prawo" 2008, nr 12, s. 126 i n.
• M. Raczkowski, Odpowiedzialność cywilna za szkodę wywołaną wadliwym rozwiązaniem stosunku pracy - kilka uwag praktycznych, "Praca i Zabezpieczenie Społeczne" 2009, nr 6, s. 21.
• Z. Salwa, Kodeks pracy. Komentarz, Bydgoszcz-Warszawa 2004, s. 125.
• W. Sanetra, Odszkodowanie "cywilne" za wadliwe rozwiązanie umowy o pracę - czyli o poglądach nadal godnych uwagi (w:) Problemy zatrudnienia we współczesnym ustroju pracy. Księga jubileuszowa na 55-lecie pracy naukowej i dydaktycznej Profesora Włodzimierza Piotrowskiego, Poznań 2009, s. 181.
• A.M. Świątkowski, Kodeks pracy. Komentarz, Warszawa 2006, s. 272-273.