Pakiet dla menedżera

• Autorzy: Karol Raźniewski , Piotr Bielawski
• Języki publikacji: PL

Abstrakty

W artykule omówiono aspekt teoretyczny i praktyczny wynagrodzenia kadry kierowniczej. Przedstawiono elementy najczęściej spotykanych pakietów wynagrodzeń kadry zarządzającej. Zaprezentowano zalety i wady długoterminowych planów motywacyjnych z perspektywy pracownika i pracodawcy.

Słowa kluczowe

PL

Wynagrodzenia; Wynagrodzenie za pracę; Płace menedżerów; Kadra kierownicza; Systemy motywacyjne

EN

Remuneration; Remuneration for work; Managerial wages; Managerial staff; Motivating systems

• Czasopismo: Personel i Zarządzanie
• Rocznik: 2011
• Numer: nr 5
• Strony: 34--38

Twórcy

autor

Karol Raźniewski

• Ernst & Young; Szkoła Główna Handlowa, doktorant

autor

Piotr Bielawski

• Ernst & Young

Bibliografia

• M. Juchnowicz, "Elastyczne zarządzanie kapitałem ludzkim w organizacji wiedzy" CdiI Difin, Warszawa 2007, s. 304