Psychologiczny pomiar

• Autorzy: Urszula Brzezińska
• Języki publikacji: PL

Abstrakty

W artykule omówiono zastosowanie testów psychologicznych w biznesie. Zaprezentowano wyniki badania ankietowego, którego celem było określenie zakresu stosowania testów przez działy HR w polskich firmach. Podano cele zastosowania testów w organizacjach, przyczyny wyboru testów oraz dostęp do testów psychologicznych.

Słowa kluczowe

PL

Testy; Psychologia biznesu; Selekcja personalna; Dobór pracowników; Badania ankietowe

EN

Tests; Business psychology; Personnel selection; Employees' recruitment; Questionnaire survey

• Czasopismo: Personel i Zarządzanie
• Rocznik: 2011
• Numer: nr 6
• Strony: 81--84

Twórcy

autor

Urszula Brzezińska

• Pracownia Testów Psychologicznych Polskiego Towarzystwa Psychologicznego