Warianty tytułu
Języki publikacji
Abstrakty
W artykule omówiono korzyści dla pracowników i pracodawców wynikające z elastycznych form zatrudnienia. Przedstawiono formy zatrudnienia: pracę tymczasową, try & hire oraz leasing pracowniczy. Wskazano kształtowanie się polskiego rynku pracy na tle krajów europejskich pod kątem elastycznych form zatrudnienia.
Twórcy
autor
- OTTO Polska Sp. z o.o.
Bibliografia
Typ dokumentu
Bibliografia
Identyfikatory
Identyfikator YADDA
bwmeta1.element.ekon-element-000170694409
JavaScript jest wyłączony w Twojej przeglądarce internetowej. Włącz go, a następnie odśwież stronę, aby móc w pełni z niej korzystać.