Przedsiębiorczość - pożądana kompetencja

• Autorzy: Maria Białasiewicz

Warianty tytułu

Entrepreneurship - a Desired Competence

• Języki publikacji: PL

Abstrakty

Charakterystyczną cechą działalności biznesowej jest zjawisko przedsiębiorczości. W związku z tym wyjaśniono terminy przedsiębiorczość i przedsiębiorca, gdyż oba pojęcia łączą się wzajemnie. Omówiono funkcje przedsiębiorczości oraz opisano przedsiębiorczą orientację strategiczną. Zwrócono uwagę także na sposób realizacji przedsiębiorczości wewnętrznej.

EN

In the times of constant changes of environment and of the pressure to innovate and improve strategies as the way for a company to avoid both its survival and collapse the importance of entrepreneurship is growing. The entrepreneurship within a company is a complex notion which is most frequently defined by means of the following dimensions: openness to change, innovation, readiness to take risk. Entrepreneurship is an increasingly desired competence because in the process of building corporate competitive advantage not only the quantitative aspects of the company's human resources are important but also the aspects of their quality are essential. Stimulating entrepreneurship within the company increases the quality of its human resources. Nowadays, as a result of rising importance of non-material resources the value of intellect- and knowledge-related entrepreneurship, i.e. intellectual entrepreneurship is growing. (Translated by Anita Zdrojewska-Lichosik) (original abstract)

Słowa kluczowe

PL

Przedsiębiorczość; Przedsiębiorczość wewnętrzna; Rozwój przedsiębiorczości; Przegląd literatury

EN

Entrepreneurship; Intrapreneurship; Entrepreneurship development; Literature review

• Czasopismo: Studia i Prace Wydziału Nauk Ekonomicznych i Zarządzania / Uniwersytet Szczeciński
• Rocznik: 2008
• Numer: nr 1
• Strony: 7--16

Twórcy

autor

Maria Białasiewicz

Bibliografia

• Bitzer M.: Intrapreneurship-Unternehmertum in der Unternehmung. Schaffer, Stuttgart 1991, s. 17, za Przedsiębiorczość i rozwój firmy. Red. J. Targalski. Wyd. Akademii Ekonomicznej w Krakowie, Kraków 1999.
• Drucker P.F.: Innowacja i przedsiębiorczość. Praktyka i zasady. PWE, Warszawa 1992.
• Encyklopedia biznesu. Red. W. Pomykało. Fundacja Innowacja, Warszawa 1995.
• Griffin R.W.: Podstawy zarządzania organizacjami. PWN, Warszawa 2002.
• Gruszecki T.: Przedsiębiorca. CEDOR, Warszawa 1994.
• Kamerschen D.R., McKenzie R.B., Nardinelli С.: Ekonomia. Fundacja Gospodarcza NSZZ "Solidarność", Gdańsk 1991.
• Kapitał ludzki a kształtowanie przedsiębiorczości. Red. M. Juchnowicz. Poltext, Warszawa 2004.
• Koźmiński A.K.: Zarządzanie w warunkach niepewności. Wyd. Naukowe PWN, Warszawa 2004.
• Kwiatkowski S.: Przedsiębiorczość intelektualna. PWN, Warszawa 2000.
• Lipka A.: IV stronę kwalitologii zasobów ludzkich. Difin. Warszawa 2005.
• Nowy słownik języka polskiego. Red. E. Sobol. PWN, Warszawa 2003.
• Pinchot G.: Intrapreneurship. Harper and Row, New York 1985, s. 32, za Przedsiębiorczość i rozwój firmy. Red. J. Targalski. Wyd. Akademii Ekonomicznej w Krakowie, Kraków 1999.
• Raport o przedsiębiorczości. "Monitor Unii Europejskiej" 2004, nr 1.
• Sikorski Cz.: Kultura organizacyjna w instytucji. Wyd. Uniwersytetu Łódzkiego, Łódź 1990.
• Stevenson U.M., Jarillo J.C.: A paradigm of entrepreneurship: entrepreneurial management. Strategic Management Journal 1990, No, 11 za T. Oleksyn: Zarządzanie kompetencjami. Teoria i praktyka. Oficyna Ekonomiczna, Kraków 2006.
• Sudoł S.: Przedsiębiorstwo. Podstawy nauki o przedsiębiorstwie. Teoria i praktyka zarządzania. TNOiK, "Dom Organizatora", Toruń 1999.