Analiza strat czasu pracy w wybranych przedsiębiorstwach Krakowa

• Autorzy: Jacek Olbrycht

Warianty tytułu

The Analysis of Work-Time Losses in Selected Cracow Enterprises

• Języki publikacji: PL

Abstrakty

W niniejszym artykule podjęto próbę analizy jednego ze szczegółowym problemów kwestii czasu pracy, to jest zagadnień określanych w literaturze podmiotu jako ekstensywne straty czasu rozumiejąc przez to straty spowodowane absencją w pracy, przestojami i przerwami w pracy (przez intensywne straty czasu będziemy rozumieć, tzw. pracochłonność dodatkową, spowodowaną niskim poziomem rozwoju techniki, niedoskonałością projektu wyrobu i metod wdrażania). (fragment tekstu)

EN

The paper contains an analysis of work-time losses in selected Cracow companies. The starting point for further discussion consisted in the analysis of nominal time structure, at the background of which the problem of absence from work was considered - including the leaves, stoppages and other types of time loss. Results of the survey of management staff (from general director to foremen) have been presented. The purpose of survey was to elicit their opinion concerning work-time losses at their post. The paper is concluded with postulates related to increased effectiveness of work-time utilization.(original abstract)

Słowa kluczowe

PL

Czas pracy; Przedsiębiorstwo; Badanie przedsiębiorstw

EN

Working time; Enterprises; Enterprises study

• Czasopismo: Zeszyty Naukowe / Akademia Ekonomiczna w Krakowie
• Rocznik: 1992
• Numer: nr 361
• Strony: 51--64

Twórcy

autor

Jacek Olbrycht

• Akademia Ekonomiczna w Krakowie

Bibliografia

• Belohlav J.A., Absenteeism in a Low Status Work Environment, "Academy of Management Journal" 1982, vol. 25, nr 3, w: L. Kozioł, Czas i praca, IWZZ, Warszawa 1988.
• Popp P.O., Belohlav J.A., Absenteeism in Low Status Work Environment, "Academy of Management Journal" 1982, vol. 25, nr 3.