European Works Councils Experiences

• Autorzy: Katarzyna Skorupińska

Warianty tytułu

Doświadczenia Europejskich Rad Zakładowych

• Języki publikacji: EN

Abstrakty

EN

In September, 2011 there was 15th anniversary of the implementation of the first EU directive creating European Works Councils (EWCs). This is also the year when the new version of the directive was put in force, i.e. Directive 2009/38/EC. EWCs are a form of indirect employee participation on European level which guarantees workers the right to information and consultation. The employees' representatives of all undertakings of transnational company were given the opportunity to voice their opinion about the decisions to be made by central management of the company. In this article three major topics are discussed: the role of European Works Councils in EU countries, the range of these institutions of employee participation on European level and changes in EWCs' functioning introduced by the new EWC directive. The main aim of the paper is to present diverse patterns of these institutions as well as to attempt the evaluation of EWCs effectiveness and their influence on the system of industrial relations in Europe. (original abstract)

We wrześniu 2011 r. minęła 15 rocznica wejścia w życie pierwszej unijnej dyrektywy powołującej Europejskie Rady Zakładowe (ERZ). W tym roku także zaczęła obowiązywać nowa wersja tej regulacji, tzn. dyrektywa 2009/38/EC. ERZ są formą reprezentacyjnej partycypacji pracowniczej na poziomie europejskim, która gwarantuje pracownikom prawo do informacji i konsultacji. Reprezentanci załogi otrzymali możliwość wyrażania swoich opinii o projektowanych decyzjach centralnego kierownictwa przedsiębiorstwa transnarodowego, które odnoszą się do pracowników we wszystkich zakładach tego przedsiębiorstwa. Niniejszy artykuł koncentruje się trzech głównych obszarach: roli Europejskich Rad Zakładowych w krajach UE, zasięgu tych instytucji partycypacji na poziomie europejskim i zmianach w funkcjonowaniu ERZ spowodowanych wprowadzeniem nowej dyrektywy. Głównym celem artykułu jest przedstawienie różnych rodzajów tych instytucji oraz próba oceny efektywności ERZ i ich wpływu na system stosunków przemysłowych w Europie. (abstrakt oryginalny)

Słowa kluczowe

EN

European works councils; Employees representation; Employee rights; Personnel participation in management

PL

Europejskie rady zakładowe; Przedstawicielstwo pracowników; Prawa pracownika; Partycypacja pracowników w zarządzaniu

• Czasopismo: Comparative Economic Research
• Rocznik: 2011
• Tom: 14
• Numer: nr 4
• Strony: 65--80

Twórcy

autor

Katarzyna Skorupińska

• Uniwersytet Łódzki

Bibliografia

• Carley M., Hall M. (2006), European Works Councils and transnational restructuring, European Foundation for the Improvement of Living and Working Conditions, Dublin
• Dyrektywa Rady 94/45/WE z dnia 22 września 1994 r. w sprawie ustanowienia Europejskiej Rady Zakładowej lub trybu informowania i konsultowania pracowników w przedsiębiorstwach lub w grupach przedsiębiorstw o zasięgu wspólnotowym
• Dyrektywa 2009/38/WE Parlamentu Europejskiego i Rady z dnia 6 maja 2009 r. w sprawie ustanowienia europejskiej rady zakładowej lub trybu informowania pracowników i konsultowania się z nimi w przedsiębiorstwach lub w grupach przedsiębiorstw o zasięgu wspólnotowym European Works Councils Experience in New EU Member States (2006), Wilke, Maack and Partner Hamburg, ETUI-REHS, Brussels
• European Works Councils - Fact and Figures (2006), ETUI-REHS, Brussels
• Europeizacja stosunków przemysłowych w funkcjonowaniu ERZ i rad pracowników - wymiana dobrych praktyk, materiały z konferencji międzynarodowej, Warszawa, 16.04.2009
• Gardawski J. (2007), Korporacje transnarodowe a Europejskie Rady Zakładowe w Polsce, Szkoła Główna Handlowa w Warszawie
• Jagodziński R. (2011), Europejskie Rady Zakładowe. Po piętnastu latach - sukces czy porażka, 'Dialog', nr 2(29)
• Koczur S., Korus P. (2003), Dialog społeczny - prawo pracowników do informacji i konsultacji, Wyd. Universitas, Kraków
• Marginson P., Sisson K. (2004), European Integration and Industrial Relations. Multi-level Governance in Making, PalgraveMacMilan
• Skorupińska K. (2009), Rola rad zakładowych w krajowych i transnarodowych przedsiębiorstwach europejskich, Wydawnictwo Uniwersytetu Łódzkiego, Łódź
• Skupień D. (2008), Europejskie Rady Zakładowe, Wyd. Dom Organizatora, Toruń
• Waddington J. (2006), Revision of EWC Directive. How EWC members see it, 'Mitbestimmung', 8/2006
• Wratny J. (2010), Europejskie Rady Zakładowe oraz inne przedstawicielstwa pracownicze w organizacjach gospodarczych o zasięgu wspólnotowym [in:] Związki zawodowe a niezwiązkowe przedstawicielstwa pracownicze w gospodarce posttransformacyjnej, J. Wratny, M. Bednarski (red.), IPiSS, Warszawa
• Wratny J. (1994), Partycypacja pracownicza w prawie europejskim. Rozwój wśród przeciwieństw, Zeszyt 1(391), IPiSS, Warszawa
• www.erz.solidarnosc.org.pl

Identyfikatory

DOI

https://doi.org/10.2478/v10103-011-0027-x