PL EN


Preferencje help
Widoczny [Schowaj] Abstrakt
Liczba wyników
2004 | nr 50 | 30--45
Tytuł artykułu

Kryzysy w cyklu rozwoju organizacji

Warianty tytułu
Crises in an Organisation's Growth Cycle
Języki publikacji
PL
Abstrakty
Wiedza dotycząca istoty kryzysu, jego potencjalnych objawów (form) i cyklu życia organizacji służy menedżerowi jako podstawa opracowania przedsięwzięć, których celem jest likwidacja lub ograniczenie negatywnych i wzmocnienie pozytywnych konsekwencji zmian. Dlatego niezbędne jest dokonanie diagnozy dotyczącej etapu cyklu rozwoju organizacji, a także określenie oczekiwanej postaci okresu przejściowego oraz głębokości prognozowanych procesów. (fragment tekstu)
EN
Whether or not a crisis occurs is determined by a development risk that is reflected in a likelihood of crisis situations. In each organisation there are specific relationships between external and internal crisis factors. These factors should be a focus of particular attention in the practice of management. The knowledge of crisis and of its potential manifestations over the lifetime of an organisation is a foundation upon which managers design projects aimed at preventing crises or reducing their negative consequences. The likelihood of a crisis increases during transitional periods in a business's development cycle. Such periods may be viewed as processes whereby a business moves from one state to another. Similarly to individual phases, each transitional period has its temporal boundaries and characteristic features. The time boundaries are determined by the efficacy of management (including that of an anti-crisis management system). The characteristic features are determined by a logical sequence in which new phenomena occur in the company's development. Properties of such phenomena can be analysed in terms of their internal and external features. (original abstract)
Rocznik
Numer
Strony
30--45
Opis fizyczny
Twórcy
  • Akademia Ekonomiczna w Poznaniu
Bibliografia
  • Corporate Management, Waily J. & Sons, New York 1996.
  • Mitroff I., Preason C., Zarządzanie sytuacją kryzysową czyli jak ochronić firmą przed najgorszym, Business Press, Warszawa 1998.
  • Nizard G., Metafory przedsiębiorstwa. Zarządzanie w zmiennym otoczeniu organizacji, PWN, Warszawa 1998.
  • Simon H., Management in organizations, New York 1993.
Typ dokumentu
Bibliografia
Identyfikatory
Identyfikator YADDA
bwmeta1.element.ekon-element-000171236337

Zgłoszenie zostało wysłane

Zgłoszenie zostało wysłane

Musisz być zalogowany aby pisać komentarze.
JavaScript jest wyłączony w Twojej przeglądarce internetowej. Włącz go, a następnie odśwież stronę, aby móc w pełni z niej korzystać.