Podstawowe problemy pracy ludzkiej współczesnego przemysłu (na przykładzie przemysłu chemicznego Czechosłowacji)

• Autorzy: Miloslav Filka

Warianty tytułu

Basical Problems of Human Work in Modern Industry (Using the Example of Chemical Industry in Czechoslovakia)

• Języki publikacji: PL

Abstrakty

W oparciu o analizę aktualnego stanu problemów zatrudnienia w przemyśle stosującym nowoczesną technikę w artykule przedstawiono charakterystykę nieprawidłowości i trudności związanych z praca ludzką oraz kierunków działań niezbędnych do podwyższenia efektywności użycia siły roboczej. Uwagę skoncentrowano na problemach racjonalizacji rozwiązań organizacyjnych, warunków pracy i warunków socjalno-bytowych pracowników poza pracą. (abstrakt oryginalny)

EN

The share of wages in the costs of production decreases as technology develops and therefore in industrial practice rationalization ox employment is not sufficiently taken into account. This results in irregularities reflected by insufficient utilization of production resources. The present state of affairs indicates the need to take up actions leading to the growth of effectivity of human work, especially in industries which, use modern techniques. Tendencies of these actions seen against the background of the employment analysis in chemical industry of Czechoslovakia have been presented in the paper. These actions, comprising first of all the formation of social processes in enterprises (rationalization of work organization, working conditions, social-living conditions outside work, motivations for work) are, according to the authors an important means of limiting ill proportions between the level of the applied technique and the level and form of the applied social-organizational solutions. (original abstract)

Słowa kluczowe

PL

Praca; Przemysł chemiczny; Zatrudnienie w przemyśle; Warunki pracy

EN

Labour; Chemical industry; Employment in industry; Working condition

• Czasopismo: Zeszyty Naukowe. Organizacja i Zarządzanie / Politechnika Łódzka
• Rocznik: 1982
• Numer: z. 13, nr 396
• Strony: 7--20

Twórcy

autor

Miloslav Filka

• Wyższa Szkoła Chemiczno-Technologiczna w Pardubicach

Bibliografia

• Štrougal L.: Projev na celostátnich oslavach dne horniku a enetgetikú. "Rudé právo", 1 záři 1979.
• Vopelák L.: Připrava, projektováni a realizace investic chemického prúmyslu. Uč. text VSČHT, Pardubice, 1978.
• Filka M., Nowakowski J.: Kształtowanie socjalistycznego charakteru pracy w projektowaniu systemów wytwórczych. Zeszyty Naukowe Politechniki Łódzkiej, Organizacja i Zarządzanie, z. 9, 1980.
• Filka M., Daněk J.: Racionalizace práce v chemických kontinuálnich výrobách. "Podniková organizace", č. 7, 1979.
• Daněk J.: Procesni analýza jako nástroj intenzifikace pracovnich procesú. "Chekoma", 1979.
• Schmidt O.: Rozbor změn ve společenske dělbě práce a charakteru práce v podminkách védeckotechnické revoluce. Pracovni materiál ČSVÚP, Bratislava 1978.
• Materiały z IX Konferencji Gospodarki Przedsiębiorstw "Komplexe Prozessanałysen" - Technische Hochschule Carl Schorlemmer, Lenna-Merseburg. Marz 1979.
• Чуракова Л., Шерман Н., Фурс Н.: Прогрессивные формы организации труда в производственных бригадах. Социалистический Труд, no. 22, 1977.
• Zdunkiewicz M.: Znaczenie humanizacji pracy w przedsiębiorstwach przemysłowych. "Humanizacja Pracy", Nr 4, 1976.
• Nowakowski J., Filka M.: Faktory púsobici na pracovni wýkon človeka v prúmyslovém podniku. Podniková organizace, Nr 4, 1980.
• Шумин В.Д., Пашков А.С.: Актуальные проблемы соиального планирования. Восточно-сибирское изд. Иркутск 1979.
• Aust H.J., Radke H.: Einige Erfahrungen qualitätstimulierenden Lohnformen in der chemischen Industrie. Wissenschaftliche Zeitschrift, TH. Lenna-Merseburg, Nr 20, 1978.