Efektywność organizacyjna a efektywność fuzji i przejęć - zagadnienia teoretyczno-metodyczne

• Autorzy: Beata Glinkowska

Warianty tytułu

Organizational Effectiveness vs Efficiency a Mergers & Acquisitions-Issues Theoretical-Methodical

• Języki publikacji: PL

Abstrakty

Przedstawione powyżej metody pomiaru efektywności są jedynie propozycjami, przykładami, które organizacje mogą wziąć pod uwagę, jednakże z uwagi na specyfikę działalności i warunków, w których funkcjonują, zasadnym wydaje się stworzenie przez każdą organizację własnej listy mierników, za pomocą których będą mierzyły swą efektywność. (abstrakt oryginalny)

EN

Methods of productivity measurements shown above are only propositions for the organizations to consider. However, it seems reasonable for each organization to create its own measuring instruments due to the fact that their settings and lines of business are different. (original abstract)

Słowa kluczowe

PL

Fuzje i przejęcia; Strategiczna Karta Wyników; Efektywność organizacyjna; Kapitał intelektualny; Ekonomiczna wartość dodana

EN

Mergers and acquisitions; Balanced Scorecard (BSC); Organisational effectiveness; Intellectual capital; Economic Value Added (EVA)

• Czasopismo: Zeszyty Naukowe Uniwersytetu Szczecińskiego. Finanse, Rynki Finansowe, Ubezpieczenia
• Rocznik: 2011
• Numer: nr 47
• Strony: 49--57

Twórcy

autor

Beata Glinkowska

• Uniwersytet Łódzki

Bibliografia

• Barabasz K., Zrównoważona Karta Wyników - narzędzie realizacji i oceny strategii firmy, "Controlling i Rachunkowość Zarządcza" nr 11/2002.
• Edvinsson L., Malone M.S., Kapitał intelektualny. Poznaj prawdziwą wartość swego przedsiębiorstwa odnajdując ukryte jego korzenie, PWN, Warszawa 2001.
• Frąckowiak W., Fuzje i przejęcia przedsiębiorstw, PWE Warszawa 1998.
• Jaruga A., Fijałkowska J., Rachunkowość i zarządzanie kapitałem intelektualnym, Wydawnictwo ODiDK, Gdańsk 2002.
• Jaruga A., Zrównoważona karta dokonań w systemie zarządzania strategicznego, "Controlling i Rachunkowość zarządcza" 2000/1.
• Jeżak J., Wojtera Z., Wartość dla akcjonariuszy jako kryterium oceny efektywności procesów fuzji i łączeń przedsiębiorstw, Materiały konferencyjne UŁ, Łódź- Nałęczów 1999.
• Kaplan R.S., Norton D.P., Strategiczna karta wyników. Jak przełożyć strategie na działanie, PWN, Warszawa 2001.
• Kay J., Podstawy sukcesu firmy, PWE Warszawa 1996.
• Marcinkowska M., Jak mierzyć dokonania przedsiębiorstwa, czyli o zrównoważeniu kart wyników, "Przegląd Organizacji" 9/2002.
• Marcinkowska M., Kształtowanie wartości firmy, PWN, Warszawa 2000.
• Martynova M., Renneboog L., "The Performance of the European Market for Corporate Control: Evidence from the 5th Takeover Wave", Tilburg University and European Corporate Governance Institute (ECGI) Discussion Paper Discussion Paper No. 2006.
• Mroziewski M., Kapitał intelektualny współczesnego przedsiębiorstwa, Difin, Warszawa 2008.
• "Prawo i gospodarka", Różne aspekty efektywności firmy, 19.10.2000.
• Różański J., Wielokryterialne metody oceny opłacalności inwestycji w zarządzaniu finansami. Współczesne tendencje w teorii i praktyce pod red. D. Zarzeckiego, Wydawnictwo Naukowe US, Szczecin 2000.
• Rutkowski A., Ekonomiczna wartość dodana w fuzjach i przejęciach [w:] Zarządzanie finansami. Współczesne tendencje w teorii i praktyce, praca zbiorowa pod red. D. Zarzeckiego, Wydawnictwo Naukowe US, Szczecin 2000.
• Mc Taggart J.M., Kontes P.W., Mankins M.C., The Value Imperativ. Maging Superior Shareholder Returns, The Free Press, 1994 za: A. Cwynar, W. Cwynar, Zarządzanie wartością spółki kapitałowej. Koncepcje, systemy, narzędzia, FRR, Warszawa 2002.
• Wróbel P., Wyniki badań wpływu fuzji i przejęć na wartość dla akcjonariuszy, "Przegląd Organizacji" 4/2002.
• www.dmbzwbk.pl (Dom Maklerski BZ WBK, 18 czerwca 2009).