Warianty tytułu
Języki publikacji
Abstrakty
Coaching indywidualny w rozmaitych odmianach, takich jak: biznes, executive, life, a nawet art zagościł na dobre w praktyce rozwoju osobistego i organizacyjnego. Już ponad 80 proc. dużych organizacji skorzystało z tej formy wsparcia. Coaching pozostaje jednak póki co potężnym narzędziem pracy jeden na jednego. Czy można przenieść pozytywne doświadczenia, jakie niesie ze sobą ta metoda, na działania w szerszej organizacyjnej skali? (abstrakt oryginalny)
Słowa kluczowe
Twórcy
autor
Bibliografia
- http://www.pegasuscom.com/course_preview/module2/2-07-0-0-iceberg.htm
Typ dokumentu
Bibliografia
Identyfikatory
Identyfikator YADDA
bwmeta1.element.ekon-element-000171250147