Wpływ wybranych elementów konstrukcji systemu opieki zdrowotnej na rozwój funkcji personalnej w jednostkach świadczących usługi medyczne

• Autorzy: Beata Buchelt
• Języki publikacji: PL

Abstrakty

Wieloletnie badania autorki poświęcone problematyce zarządzania zasobami ludzkimi w jednostkach sektora usług medycznych dają podstawę do wysunięcia wniosku, że podobnie jak inne organizacje działające w Polsce, tak i organizacje świadczące usługi medyczne pozostają pod wpływem bardzo zdywersyfikowanego wachlarza czynników ich otoczenia. Na rozwój funkcji personalnej mają jednak dodatkowo wpływ czynniki wewnątrzorganizacyjne. Jak już wspomniano wcześniej, jedną z grup determinant działań realizowanych w ramach funkcji personalnej w jednostkach świadczących usługi medyczne są czynniki poza organizacyjne, to jest czynniki otoczenia dalszego lub bliższego organizacji działających na rynku usług medycznych.

Słowa kluczowe

PL

Ochrona zdrowia; Opieka zdrowotna; Usługi medyczne; Zarządzanie zasobami ludzkimi

EN

Health care protection; Health care; Medical services; Human Resources Management (HRM)

• Czasopismo: Prace Naukowe / Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach
• Rocznik: 2012
• Tom: Technologie wiedzy w zarządzaniu publicznym '11
• Strony: 153--171

Twórcy

autor

Beata Buchelt

• Uniwersytet Ekonomiczny w Krakowie

Bibliografia

• Pocztowski A.: Ewolucja funkcji personalnej przedsiębiorstwa. Zeszyty Naukowe Akademii Ekonomicznej w Krakowie 1995, nr 447
• Pocztowski A.: Zarządzanie zasobami ludzkimi. Strategie, procesy, metody. PWE, Warszawa 2003
• Storey J.: Human Resource Management Today: an Assessment, Human Resource Management. A Critical Text. Thomson Learning, London 2001
• Zarządzanie wiedzą w przedsiębiorstwie. Red. K. Perechuda. Wydawnictwo Naukowe PWN, Warszawa 2005
• Zarządzanie zasobami ludzkimi. Zagadnienia wybrane. Red. T. Stalewski, E. Ziobro. Wrocław 1995
• Sherman A.W., Bohlander GW.: Managing Human Resources, South-Western Publishing, Cincinnati, Ohio 1992
• Mescon M.H., Albert M., Khedouri F.: Management. Harper & Row, New York 1988
• Maniak G: Strategiczne znaczenie gospodarowania zasobami ludzkimi we współczesnym przedsiębiorstwie. Zeszyty Naukowe Uniwersytetu Szczecińskiego 1998, nr 227
• Griffin R.W.: Podstawy zarządzania organizacjami. PWE, Warszawa 1996
• Pocztowski A.: Kierunki doskonalenia funkcji personalnej przedsiębiorstwa. Prace Naukowe Akademii Ekonomicznej we Wrocławiu 1996, nr 823
• Pocztowski A.: Zarządzanie zasobami ludzkimi w teorii i praktyce. "Humanizacja Pracy - Zarządzanie zasobami ludzkimi" 1999, nr 1-2 (3-4)
• Armstrong M.: Zarządzanie zasobami ludzkimi. Oficyna Ekonomiczna, Kraków 2002
• Torrington D., Hall L., Taylor S.: Human Resource Management. Prentice Hall 2002
• Beardwell I., Holden L., Claydon T.: Human Resource Management: A Contemporary Approach. Prentice Hall 2004
• Mello J.A: Strategic Human Resource Management. Thomson Learning 2002
• Dessler G: Human Resource Management. Pearson Education, 2003
• Listwan T.: Organizacja zarządzania kadrami w przedsiębiorstwach przemysłowych. Prace Naukowe Akademii Ekonomicznej we Wrocławiu 1986, nr 341
• Armstrong M.: Zarządzanie zasobami ludzkimi. Strategia i działanie. Wydawnictwo Profesjonalnej Szkoły Biznesu, Kraków 1996
• Zarządzanie kadrami. Red. T. Listwan. C.H. Beck, Warszawa 2002
• McKenna E., Beech N: Human Resource Management: a concise analysis. Pearson Eductaion 2002
• Boxall P., Purcell J.: Strategy and Human Resource Management. Palgrave Macmillan 2003
• Ulrich D.: A New Mandate for Human Resources. "Harward Business" Review" 1998, January-February
• Ostrowski T., Wdowiak L. : Prywatyzacja opieki zdrowotnej w Polsce. "Zdrowie Publiczne" 2002, nr 1
• Ustawa z dnia 8 marca 1990 r. o samorządzie gminnym, Dz.U. 2001, nr 142, poz. 1591, teksy jednolity z późn. zm.
• Ustawa z dnia 17 maja 1990 r. o podziale zadań i kompetencji określonych w ustawach szczególnych pomiędzy organy gminy a organy administracji rządowej oraz o zmianie niektórych ustaw. Dz.U. 1990, nr 34, poz. 196, z późn. zm.
• Ustawa z dnia 30 sierpnia 1991 r. o zakładach opieki zdrowotnej. Dz.U. 1991, poz. 408, z późn. zm.
• Ustawa z dnia 6 lutego 1997 r. o powszechnym ubezpieczeniu zdrowotnym. Dz.U. 1997, nr 28, poz. 153, z późn. zm.
• Ustawa z dnia 23 stycznia 2003r. o powszechnym ubezpieczeniu w Narodowym Funduszu Zdrowia. Dz.U. 2003, nr 45, poz. 391, z późn. zm.
• Poździoch S.: Zdrowie Publiczne. Uniwersyteckie Wydawnictwo Medyczne, Versalius,'Kraków 2001
• Kukurba J.: Powszechne ubezpieczenie zdrowotne. Analiza systemu, jego ewolucji i propozycji zmian. "Zdrowie i Zarządzanie" 2002, nr 6
• Jaworska-Łuczak B.: Prywatyzacja w ochronie zdrowia w Polsce - analiza stanu obecnego i prognoza na przyszłość. "Zdrowie Publiczne" 2002, nr 1
• Golinowska S.: Problemy funkcjonowania systemu ochrony zdrowia po wprowadzeniu reformy. Poprawić, ale gdzie i jak? "Zdrowie i Zarządzanie" 2002, nr 5Juszczyk G: The National Health "Fund the governmental proposal for changes in the Polish health care system. "Zdrowie i Zarządzanie" (IV) 2002, nr 5
• Ryś A.: Problematyka zdrowia publicznego i ochrony zdrowia w procesie akcesyjnym Polski do Unii Europejskiej: negocjacje, dostosowanie prawa, instytucje. "Zdrowie i Zarządzanie" 2002, nr 5
• Ustawa z dnia 23 stycznia 2003r. o powszechnym ubezpieczeniu w Narodowym Funduszu Zdrowia. Dz.U. 2003, nr 45, poz. 391, z późn. zm.
• http://wiadomosci.24polska.pl
• http://www.poprzedniastrona.premier.gov.pl
• Ustawa z dnia 15 kwietnia 2011 r. o działalności leczniczej. Dz.U. 2011, nr 112, poz. 654
• http://www.mz.gov.pl
• http://www.ptmu.org.pl
• http://www.forbes.pl
• Buchelt-Nawara B.: Strategiczne aspekty zarządzania zasobami ludzkimi w wojewódzkich samodzielnych zakładach opieki zdrowotnej - szpitalach - w kontekście emigracji personelu medycznego wyższego i średniego szczebla po wejściu Polski do Unii Europejskiej, http://www.malopolskie.pl/Sejmik/Informacje/?id=2570