Czas pracy zawodowej małżonków a czas dla rodziny - na podstawie badania pilotażowego

• Autorzy: Anna Nowak

Warianty tytułu

Effects of Work Time of the Spouses on Family Time - Based on Preliminary Research

• Języki publikacji: PL

Abstrakty

Niniejszy artykuł prezentuje założenia i rezultaty badania pilotażowego przeprowadzonego w pierwszej połowie 2009 roku, a także cel badawczy i hipotezy opracowane na jego podstawie. Głównym celem badania było dobranie i weryfikacja różnorodnych narzędzi pozwalających zmierzyć synchronizację czasu pracy zawodowej małżonków i zróżnicowanie czasu dla rodziny w zależności od typu rozkładu czasu pracy. Badanie to stanowiło również okazję do sprawdzenia i dopracowania zaplanowanej metody badawczej. Wreszcie celem badania było również wstępne oszacowanie, jak długi jest czas pracy zawodowej i czas dla rodziny w przypadku badanych rodzin oraz jaki jest stopień wrażliwości różnych komponentów czasu dla rodziny na rozkład czasu pracy zawodowej małżonków. (fragment tekstu)

EN

The results of preliminary research based on one-day diaries show that varied forms of the daily organization of work within dual-earner couples have the consequences for family time. The family time is derived from the "with whom" variable and 3 kinds of family time are taken into account: conjugal time, father- or mother-child time and couple-children time. The more the family workday is synchronized, the more time spouses spend together. The component of family time which is most sensitive to the scheduling of work is father-child time. Mother-child time is less sensitive to the type of family workday. The results also show that the more desynchronized couples' work schedules are, the more asymmetrical their family time is. The main reason for such a situation is the fact that desynchronization favors the division of the parental labor at the expense of time together. The shape of the family workday and the level of synchronization may be correlated with the level of education and profession of spouses. Desynchronized work schedules are usually not chosen by couples but arise from the requirements of their employers. (original abstract)

Słowa kluczowe

PL

Rodzina; Praca; Czas pracy; Badania pilotażowe

EN

Family; Labour; Working time; Pilot studies

• Czasopismo: Studia Doktorantów / Uniwersytet Ekonomiczny w Poznaniu
• Rocznik: 2011
• Numer: nr 10
• Strony: 260--272

Twórcy

autor

Anna Nowak

Bibliografia

• Bobrowicz, B., 2009, Alokacja czasu wewnątrz gospodarstwa domowego - dystrybucja obowiązków domowych i opiekuńczych, w: I.E. Kotowska (red.), Strukturalne i kulturowe uwarunkowania aktywności zawodowej kobiet w Polsce, Wydawnictwo Naukowe SCHOLAR, Warszawa.
• Chenu, A., Lesnard, L., 2006, Time use surveys: a review of their aims, methods and results, Archives Européennes de Sociologie no. 12.
• Chmielnicki, N., 1972, Wpływ pracy zawodowej na funkcje wychowawcze rodziny, Praca i Zabezpieczenie Społeczne nr 6.
• Kotowska, I.E., 2007, Aktywność zawodowa i edukacyjna a obowiązki rodzinne w Polsce w świetle badań empirycznych, Wydawnictwo Naukowe SCHOLAR, Warszawa.
• Lesnard, L., 2008, Off-scheduling within dual-earner couples: an unequal and negative externality for family time, American Journal of Sociology vol. 2 (114).
• Nock, S.L., Kingston, P.W., 1988, Time with children: the impact of couples ' work-time commitments, Social Forces vol. 67.
• Silver, C., 2000, Being there: the time dual-earner couples spend with their children, Canadian Social Trends vol. 11.
• Strzemińska, H., 1970, Praca zawodowa kobiet a ich budżet czasu, Państwowe Wydawnictwo Ekonomiczne, Warszawa.
• Szuman, A., 2008, Wpływ pracy zawodowej matek na zróżnicowanie czasu poświęcanego dzieciom w okresie rozwoju rodziny, w: I. Roeske-Słomka (red.), Prace statystyczne i demograficzne, Zeszyty Naukowe nr 110.
• Tyc, W., 2007, Ekonomiczne i społeczne uwarunkowania transformacji rodziny, Wydawnictwo Akademii Ekonomicznej we Wrocławiu, Wrocław