Delegowanie pracowników w UE: zasady i analiza empiryczna

• Autorzy: Alina Szypulewska-Porczyńska

Warianty tytułu

Posting of Workers in the European Union: Rules and Empirical Analysis

• Języki publikacji: PL

Abstrakty

Delegowanie pracowników, chociaż objęte regulacjami unijnymi od końca lat 90., stanowi obecnie w Unii Europejskiej przedmiot polemik. Powodem jest brak porozumienia w sprawie pogodzenia wymiaru gospodarczego i społecznego tego zjawiska. Położeniu kresu konfliktowi, który zaostrzył się po 1 maja 2004 roku, służyć mają przedstawione w 2012 roku przez Komisję Europejską nowe inicjatywy regulacyjne. W niniejszym referacie przeanalizowano unijne zasady dotyczące delegowania pracowników, w szczególności ich zmiany w świetle zgłoszonych niedawno inicjatyw ustawodawczych, oraz przyjrzano się zjawisku delegowania na podstawie wyników analizy empirycznej.(abstrakt oryginalny)

EN

The posting of workers is currently debated in the European Union, although it is already regulated since the late 90s. The main reason is the lack of agreement how to balance economic and social dimensions of this phenomenon. The European Commission has proposed new initiatives in order to resolve the conflict which aggravated after 1 May 2004. This paper considers the European rules governing the posting of workers in particular in the light of recent legislative initiatives and provides an empirical analysis of posting of workers.(original abstract)

Słowa kluczowe

PL

Integracja gospodarcza; Swoboda przepływu pracowników w UE

EN

Economic integration; Free movement of workers in the EU

• Czasopismo: Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
• Rocznik: 2013
• Numer: nr 315, t. 2 Integracja i kryzysy na lokalnych i globalnych rynkach we współczesnym świecie
• Strony: 308--318

Twórcy

autor

Alina Szypulewska-Porczyńska

• Szkoła Główna Handlowa w Warszawie

Bibliografia

• Dyrektywa 96/71/WE Parlamentu Europejskiego i Rady z dnia 16 grudnia 1996 r. dotycząca delegowania pracowników w ramach świadczenia usług, Dz. Urz. WE L 18/1, 21.1.1997.
• http://europa.eu/youreurope/citizens/work/social-security-forms/index_pl.htm.
• http://www.zus.pl/pliki/formularze_ue/A1%20PL.pdf.
• Implementation Report Directive 96/71/EC concerning posting of workers in the framework of the provision of services. EU Member States: Cyprus, Czech Republic, Estonia, Hungary, Latvia, Lithuania, Malta, Poland, Slovakia and Slovenia, Final version, Human European consultancy in partnership with Middlesex University Business School, July 2007.
• Komunikat Komisji do Rady, Parlamentu Europejskiego, Europejskiego Komitetu Ekonomiczno-Społecznego i Komitetu Regionów, Delegowanie pracowników w ramach świadczenia usług - maksymalizacja korzyści i możliwości przy równoczesnym zagwarantowaniu ochrony pracowników, KOM(2007) 304 wersja ostateczna, Bruksela 13.6.2007.
• Komunikat Komisji: Wytyczne dotyczące delegowania pracowników w ramach świadczenia usług, KOM(2006) 159 wersja ostateczna, Komisja Europejska, Bruksela 4.4.2006.
• Posting of workers in the European Union and EFTA countries: Report on A1 portable documents issued in 2010 and 2011, European Commission, 2012.
• Preparatory study for an Impact Assessment concerning the possible revision of the legislative framework on the posting of workers in the context of the provision of services, Final report, Ismeri Europa, March 2012.
• Report from the Commission services on the implementation of Directive 96/71/EC of the European Parliament and of the Council of 16 December 1996 concerning the posting of workers in the framework of the provision of services, European Commission, January 2003.
• Rozporządzenie nr 2679/98 z dnia 7 grudnia 1998 r. w sprawie funkcjonowania rynku wewnętrznego w odniesieniu do swobodnego przepływu towarów pomiędzy państwami członkowskimi, Dz. Urz. UE, L 337/8, 12.12.1998.
• Sprawozdanie w sprawie stosowania dyrektywy 96/71/WE dotyczącej delegowania pracowników, A6-0308/2006, Parlament Europejski, Komisja Zatrudnienia i Spraw Socjalnych, sprawozdawca: Elisabeth Schroedter, 28.9.2006, s.12.
• Streszczenie oceny skutków, towarzyszący dokumentowi: Wniosek dyrektywy Parlamentu Europejskiego i Rady w sprawie egzekwowania dyrektywy 96/71/WE dotyczącej delegowania pracowników w ramach świadczenia usług i Wniosek rozporządzenia Rady w sprawie wykonywania prawa do podejmowania działań zbiorowych w kontekście swobody przedsiębiorczości i swobody świadczenia usług, SWD (2012) 64 wersja ostateczna, Komisja Europejska, dokument roboczy służb Komisji, Bruksela 21.03.2012.
• Wniosek: Dyrektywa Parlamentu Europejskiego i Rady w sprawie egzekwowania dyrektywy 96/71/ WE dotyczącej delegowania pracowników w ramach świadczenia usług, COM(2012) 131 wersja ostateczna, Komisja Europejska, Bruksela 21.3.2012.
• Wniosek: Rozporządzenie Rady w sprawie wykonywania prawa do podejmowania działań zbiorowych w kontekście swobody przedsiębiorczości i swobody świadczenia usług, COM(2012) 130 wersja ostateczna, Komisja Europejska, Bruksela 21.3.2012.
• Wyrok Trybunału (Wielka Izba) z dnia 18 grudnia 2007 r. w sprawie C-341/05 Laval un Partneri Ltd przeciwko Svenska Byggnadsarbetareförbundet, Svenska Byggnadsarbetareförbundets avdelning 1, Byggettan, Svenska Elektrikerförbundet, Trybunał Sprawiedliwości, http://curia.europa.eu.
• Zalecenie Komisji z dnia 31 marca 2008 r. w sprawie pogłębionej współpracy administracyjnej w kontekście delegowania pracowników w ramach świadczenia usług, Dz. Urz. UE C 85/01, 4.4.2008.