Strategia rozwoju kraju, województwa i organizacji a strategia zarządzania zasobami ludzkimi

• Autorzy: Zdzisława Janowska

Warianty tytułu

The Development Strategy of a Country, Region and Organization in the Context of the Human Resources Management Strategy

• Języki publikacji: PL

Abstrakty

Przeobrażenia w procesach zarządzania polegają przede wszystkim na odrzuceniu założenia o linearności zmian, możliwości trafnego antycypowania przyszłości przedsiębiorstwa i jego otoczenia, a w konsekwencji sekwencyjności działań tworzenia i wdrażania skutecznych strategii. Sprawia to, że tworzenie i wdrażanie strategii musi być procesem nierozłącznym - jednoczesnym w czasie, a wyłaniające się z tego procesu decyzje strategiczne nie są decyzjami optymalnymi, lecz decyzjami o racjonalności satysfakcjonującej. (fragment tekstu)

EN

Dynamic changes of the environment as well as complexity of contemporary organizations bring about uncertainty in management processes. The way uncertainty is perceived, valued and managed is varied and depends upon the research paradigms adopted by different schools of strategic management. The main theme of this paper is the description of the approaches to the concept of uncertainty in four major views on management: classical (planning school and positioning school), resourced-based view, real option and game theory, simple rules which is also called blue ocean strategy. (original abstract)

Słowa kluczowe

PL

Zarządzanie strategiczne; Strategia rozwoju gospodarczego; Strategia rozwoju regionalnego; Strategia zarządzania; Strategiczne zarządzanie zasobami ludzkimi

EN

Strategic management; Economic development strategy; Regional development strategy; Management strategy; Strategic human resources management

• Czasopismo: Prace Naukowe / Akademia Ekonomiczna w Katowicach
• Rocznik: 2007
• Tom: Dynamika zarządzania organizacjami : paradygmaty - metody - zastosowania : księga pamiątkowa wydana z okazji 50-lecia pracy naukowej prof. zw. dr. hab. Jerzego Rokity
• Strony: 147--160

Twórcy

autor

Zdzisława Janowska

• Uniwersytet Łódzki

Bibliografia

• Kozielecki J. : Społeczeństwo transgresyjne. Szansa i ryzyko. Wydawnictwo Żak, Warszawa 2004.
• Masłyk-Musiał E. : Potencjał młodości organizacji w ruchu. "Organizacja i Kierowanie", 2006, nr 1.
• Krupski R. : Elastyczność organizacji - ujęcie systemowe. W : Elastyczność organizacji. Red. Rokita J., Grudzewski W., GWSH, Katowice 2005.
• Brilman J. : Nowoczesne koncepcje zarządzania. PWE, Warszawa 2002.
• Brilman J. : Strategiczna adaptacyjność jako nowa kompetencja obrony firmy przed starzeniem się strategii, spadkiem zyskowności i utratą płynności. "Harvard Business Review Polska", Warszawa 2006.
• Kozielecki J. : Psychologiczna teoria decyzji. PWN, Warszawa 1977.
• Koźmiński A.K. : Zarządzanie w warunkach niepewności. PWE, Warszawa 2004.
• Ansoff H.J. : Strategic Management. Mac Millan 2001.
• Ansoff H.J. : Zarządzanie strategiczne. Systemowa koncepcja biznesu. PWE, Warszawa 2005.
• Jędralska K. : Zachowania przedsiębiorstw w sytuacjach niepewnych i ryzykownych. AE, Katowice 1992.
• Duncan M. : Characteristics of Organizational Environments and Perceived Institutional Influence on Scanning Behavior. "Administrative Science Quarterly", 1972, Vol. 2.
• Bańka J. : Ontologia bytu aktualnego. Próba zbudowania ontologii opartej na założeniach recentywizmu. UŚ, Katowice 1986.
• Nosal Cz. : Psychologia myślenia i działania menedżera. Akade, Kraków 2001.
• Jędralska K. : Controlling w zarządzaniu przedsiębiorstwem międzynarodowym. AE, Katowice 2003.
• Rokita J. : Organizacja ucząca się. AE, Katowice 2003.
• Obłój K. : Strategia organizacji. PWE, Warszawa 2007.
• Jeżak J. : Zarządzanie strategiczne - rosnące znaczenie podejścia organicznego. "Organizacja i Kierowanie", 2004, nr 3.
• Cortney H., Kirkland J., Viguerie P. : Strategy under Uncertainty. "Harvard Business Review", 1997, November-December.
• Porter M.E. : Przewaga konkurencyjna. Osiąganie i utrzymywanie lepszych wyników. Helion, Gliwice 2006.
• Jędralska K., Woźniak-Sobczak B.: Metoda controllingu strategicznego i jej implementacja w zarządzaniu biznesem. AE, Katowice 2001.
• Romanowska M. : Dostosowanie strategii przedsiębiorstwa do jego zasobów. W : Zarządzanie strategiczne. Ujęcie zasobowe. Red. Krupski R., WWSZiP, Wałbrzych 2006.
• Bratnicki M. : Podstawy współczesnego myślenia o zarządzaniu. WSB, Dąbrowa Górnicza, 2000.
• Bratnicki M., Austen A. : Celowość zastosowania koncepcji opcji realnych w działalności przedsiębiorczej. W : Nowe kierunki w zarządzaniu przedsiębiorstwem. Celowość, skuteczność, efektywność. Red. Jagoda H., Lichtarski J., AE, Wrocław 2006.
• Rudny W. : Elastyczność decyzyjna a wartość strategii konkurencyjnych. Zeszyty Naukowe. AE, Katowice 2006, z. 37.
• Eisenhardt K.M., Sull D.N.: Strategia jako zbiór prostych reguł. W : Doskonalenie strategii. Harvard Business Review, Helion, Gliwice 2006.
• KimCh. W., Mauborgne R. : Strategia błękitnego oceanu. MT Biznes, Warszawa 2005.