Percepcja uwarunkowań rozwoju przedsiębiorstw

• Autorzy: Magdalena K. Wyrwicka , Dorota Jaźwińska

Warianty tytułu

Perception of enterprise development conditions

• Języki publikacji: PL

Abstrakty

Uwarunkowania rozwoju przedsiębiorstwa opisywane szeroko w literaturze przedmiotu od połowy XX wieku są w praktyce postrzegane subiektywnie. Badania własne przeprowadzone w latach 2012-2013 wśród 141 osób z wykształceniem menedżerskim, zatrudnionych w wielkopolskich przedsiębiorstwach, wskazały na rozbieżność percepcji uwarunkowań rozwoju przedsiębiorstwa w wyróżnionych grupach pracowników oraz znaczną różnorodność wymienianych czynników rozwoju. (abstrakt oryginalny)

EN

In practice, determinants of development of the company described extensively in the literature since the mid-twentieth century are perceived subjectively. Own research conducted in 2012-2013 among 141 people with managerial education, employed in regional companies have revealed a discrepancy of perception determinants of enterprise development in groups of employees and managers, as well as a considerable diversity of exchanged development factors. (original abstract)

Słowa kluczowe

PL

Rozwój przedsiębiorstwa; Czynniki rozwoju przedsiębiorstwa; Percepcja; Kadra kierownicza; Badania ankietowe

EN

Enterprise development; Companies development factors; Perception; Managerial staff; Questionnaire survey

• Czasopismo: Ekonomia i Zarządzanie
• Rocznik: 2014
• Numer: nr 2
• Strony: 259--275

Twórcy

autor

Magdalena K. Wyrwicka

• Politechnika Poznańska

autor

Dorota Jaźwińska

• Politechnika Poznańska

Bibliografia

• Brojak-Trzaskowska M. (2009), Współczesne ujęcie zasobowe, w: Engelhardt J. (red.), Współczesne przedsiębiorstwo, Wydawnictwo CeDeWu, Warszawa
• Dębkowska K., Ejdys J., Nazarko J. (2012), Model oraz wyniki pilotażowego badania typu foresight w obszarach: Wzrost gospodarczy, Innowacyjność mazowieckich przedsiębiorstw, Rozwój lokalny, maszynopis, Białystok
• Gierszewska G., Olszewska B., Skonieczny J. (2013), Zarządzanie strategiczne dla inżynierów, Polskie Wydawnictwo Ekonomiczne, Warszawa
• Glasl F., Lievegoed B. (1993), Dynamische Unternehmensentwicklung - Wie Pionierbetriebe und Burokratien zu schlanken Unternehmen werden, Verlag Paul Haupt, Bern, Verlag Freies Geistesleben, Stuttgart
• Glinka B., Gudkova S. (2011), Przedsiębiorczość, Wydawnictwo Wolters Kluwer Polska, Warszawa
• Jemielniak D., Koźmiński A.K. (red.), (2012), Zarządzanie wiedzą, wyd. 2, Wydawnictwo Wolters Kluwer Polska, Warszawa
• Karloef B. (1992), Strategia biznesu. Koncepcje i modele - Przewodnik, Biblioteka Menedżera i Bankowca, Warszawa
• Keuper F., Oecking Ch., Degenhardt A. (2011), Application Management. Challenges-Service Creation-Strategies,1st Edition, Gabler Verlag/Springer Fachmedien Wiesbaden
• Krupski R. (2012), Rozwój szkoły zasobów zarządzania strategicznego, Przegląd Organizacji 4
• Małkowska-Borowczyk M. (2010), Wpływ otoczenia na wybory strategiczne przedsiębiorstw, w: Urbanowska-Sojkin E. (red.), Wybory strategiczne w teorii i praktyce, Zeszyty Naukowe 134, Wydawnictwo Uniwersytetu Ekonomicznego w Poznaniu, Poznań
• Masłyk-Musiał E., Rakowska A., Krajewska-Bińczyk E. (2012), Zarządzanie dla inżynierów, Polskie Wydawnictwo Ekonomiczne, Warszawa
• Penc-Pietrzak I. (2010), Planowanie strategiczne w nowoczesnej firmie, Wydawnictwo Wolters Kluwer Polska, Warszawa
• Piekarczyk A., Zimniewicz K. (2010), Myślenie sieciowe w teorii i praktyce, Polskie Wydawnictwo Ekonomiczne, Warszawa
• Rzeszotarska M., Wyrwicka K. (1995), Modelowanie rozwoju organizacji, Zeszyty Naukowe Politechniki Poznańskiej, Organizacja i Zarządzanie 17, s. 101-110
• Stabryła A. (red.), (2010), Analiza i projektowanie systemów zarządzania przedsiębiorstwem, Encyklopedia Zarządzania, Wydawnictwo Mfiles.pl, Kraków
• Stabryła A., Wawak S. (red.), (2012), Metody badania i modele rozwoju organizacji, Wydawnictwo Mfiles.pl, Kraków
• Stabryła A., Wożniak K. (red.), (2012), Determinanty potencjału rozwoju organizacji, Wydawnictwo MFiles.pl, Kraków
• Surmacz A. (2009), Czynniki produkcji współczesnego przedsiębiorstwa, w: Engelhardt J. (red.), Współczesne przedsiębiorstwo, Wydawnictwo CeDeWu, Warszawa
• Trzcieliński S., Włodarkiewicz-Klimek H., Pawłowski K. (2013), Współczesne koncepcje zarządzania, Wydawnictwo Politechniki Poznańskiej, Poznań
• Urbanowska-Sojkin E. (2010), Wybory strategiczne przedsiębiorstw w teorii, w: Urbanowska-Sojkin E. (red.), Wybory strategiczne w teorii i praktyce, Zeszyty naukowe 134, Wydawnictwo Uniwersytetu Ekonomicznego, Poznań
• Urbanowska-Sojkin E., Banaszyk P., Witczak H. (2004), Zarządzanie strategiczne przedsiębiorstwem, Polskie Wydawnictwo Ekonomiczne, Warszawa
• Wyrwicka M.K. (2003), Endogenne przesłanki organizacyjne rozwoju przedsiębiorstwa. Wydawnictwo Politechniki Poznańskiej, Rozprawy 374, Poznań
• Wyrwicka M.K. (2013), Zachowanie kierownicze a rozwój przedsiębiorstw, Zeszyty Naukowe Politechniki Łódzkiej, Organizacja i Zarządzanie 49, s. 59-68
• Wyrwicka M.K. (red.), (2011), Foresight 'Sieci gospodarcze Wielkopolski' - scenariusze transformacji wiedzy wspierające innowacyjną gospodarkę. Raport Końcowy, Wydawnictwo Politechniki Poznańskiej, Poznań

Identyfikatory

DOI

10.12846/j.em.2014.02.19