PL EN


Preferencje help
Widoczny [Schowaj] Abstrakt
Liczba wyników
2013 | R. 11, nr 2, cz. 6 | 244--259
Tytuł artykułu

Kontrakty menedżerskie we współczesnych nurtach nadzoru korporacyjnego

Autorzy
Treść / Zawartość
Warianty tytułu
Management Contracts in Present Fields of the Corporate Governance
Języki publikacji
PL
Abstrakty
W artykule przedstawiono istotę, znaczenie i konstrukcję kontraktu menedżerskiego jako jednej z form nadzoru korporacyjnego. Podano również wyniki analizy porównawczej tradycyjnego modelu nadzoru korporacyjnego, nowoczesnej jego koncepcji (new corporate governance - NCG) oraz kontraktów menedżerskich. Rezultaty tej analizy, a także wyniki badań własnych, empirycznych autora potwierdziły tezę mówiącą o przydatności i efektywności kontraktów menedżerskich jako formy nadzoru korporacyjnego. Stwierdzono, że zasady i narzędzia zawarte w nowej koncepcji modelu nadzoru korporacyjnego (NCG) są w dużej mierze zbieżne z ideą i pragmatyką kontraktów. Zawarta w niej metodyka doskonalenia nadzoru korporacyjnego, ze zwróceniem uwagi szczególnie na rozwój rady dyrektorów (zarządu), może stanowić podstawę dalszej analizy i doskonalenia kontraktów menedżerskich. (skrócony abstrakt oryginalny)
EN
In the article one introduced the essence, the meaning and the construction of management contract, as one of forms of the corporate supervision. Also one presented the results of the comparative analysis of the traditional model of the corporate supervision, its modern concept (new corporate governance - NCG) and management contracts. The results of this analysis, as well as the author's empirical results confirmed the thesis about the usefulness and effectiveness of management contracts as forms of the corporate supervision. One ascertained that rules and tools included in the new concept of the model of the corporate supervision (NCG) were largely analogous with the concept of pragmatics of contracts. Included methodology of the improvement of corporate supervision, with special attention on the development of the board of directors (the management), can be the grounds of further analysis and the improvement of management contracts. (short original abstract)
Rocznik
Strony
244--259
Opis fizyczny
Twórcy
  • Uniwersytet Ekonomiczny w Krakowie; Małopolska Wyższa Szkoła Ekonomiczna w Tarnowie
Bibliografia
  • Aguilera R.V., Jackson G. (2003), The cross-national diversity of corporate governance. Dimension and determinants, "Academy of Management Review", no. 28, vol. 3.
  • Barwacz K. (2011), Rada nadzorcza w procesie nadzoru i zarządzania przedsiębiorstwem, "Prace i Materiały Wydziału Zarządzania Uniwersytetu Gdańskiego", nr 2/1.
  • Brecht M., Bolton P. (2002), Corporate Governance and Corporate Control, "ECH Working Paper Series in Finance", no. 2.
  • Cadbury A. (2002), Corporate Governance and Chairmanship, A Personal View, Oxford University Press, Oxford.
  • Chew D.W., Gillan S.L. (2009), Global Corporate Governance, Columbia University Press, New York.
  • Demb A., Neubauer F.F. (1992), The corporate board [w:] Confronting the paradoxes, New York-Oxford University Press, New York-Oxford.
  • Dyck A., Zingales L. (2009), Control Premiums the Effectiveness of Corporate Governance Systems [w:] Global Corporate Governance, Chew D.W., Gillan S.L. (red.), Columbia University Press, New York.
  • Frey B.S. (2003), Corporate Governance. What can we learn from public governance?, Working Paper 166 Institute for Empirical Economic Research, University of Zurich, Zurich.
  • Gladwin T.N., Kennelly J.J., Krause T.S. (1995), Shifting paradigms for sustainable development, "Academy of Management Review", no. 20, vol. 4.
  • Gruszecki T. (2002), Współczesne teorie przedsiębiorstwa, Wydawnictwo Naukowe PWN, Warszawa.
  • Haski I. (2003), Ramy prawne skutecznego nadzoru korporacyjnego. Analiza porównawcza wybranych krajów transformujących się, CASE - Centrum Analiz Społeczno-Ekonomicznych, Warszawa.
  • Hilb M. (2006), New Corporate Governance [w:] Corporate Governance, EBS Review, Estonian Business School, Tallinn.
  • Kozioł L. (2011), Kontrakty menedżerskie jako narzędzie nadzoru i motywowania kierownictwa, "Prace i Materiały Wydziału Zarządzania Uniwersytetu Gdańskiego", nr 2/1.
  • Krafft J., Ravix J.L. (1998), Theories of the Firm [w:] Market and Organization, Area R., Longhi C. (red.) Springer Verlag, Berlin-Heidelberg.
  • Laffant J.J., Martimort D. (2002), Theory of Incentives. The Principal-Agent Model, Princeton University Press, Princeton.
  • Mróz A. (1997), Umowy menedżerskie, "Personel", nr 5, dodatek specjalny.
  • Schleifer A., Vishny R.W. (1997), A Survey of Corporate governance, "The Journal of Finance", no. 52, vol. 2.
  • Ward R.D. (2003), Saving the Corporate Board, Hoboken N.J., Wiley.
Typ dokumentu
Bibliografia
Identyfikatory
Identyfikator YADDA
bwmeta1.element.ekon-element-000171311477

Zgłoszenie zostało wysłane

Zgłoszenie zostało wysłane

Musisz być zalogowany aby pisać komentarze.
JavaScript jest wyłączony w Twojej przeglądarce internetowej. Włącz go, a następnie odśwież stronę, aby móc w pełni z niej korzystać.