Kapitał ludzki jako główny element kapitału intelektualnego

• Autorzy: Izabela Stalończyk

Warianty tytułu

Human capital as a basic element of intellectual capital

• Języki publikacji: PL

Abstrakty

Twórcami pojęcia i teorii kapitału ludzkiego są T.W Schultz i G.S Becker i J. Mincer. Rozważania nad rolą człowieka w gospodarce i społeczeństwie sięgają lat o wiele wcześniejszych. Z biegiem lat kapitał ludzki został uznany jako element kapitału intelektualnego. Kapitały te i ich rozwój uwzględniane są w działalności przedsiębiorstw, strategiach rozwoju lokalnego gmin, województw i krajów. Celem artykułu jest przedstawienie rozważań nad kapitałem ludzkim wybranych myślicieli ekonomii oraz interpretacja zagadnienia kapitału intelektualnego. (fragment tekstu)

EN

The concept and theory of human capital were created by TW Schultz, GS Becker and J. Mincer. Reflections on the role of an individual in the economy and society dates back much earlier. Over the years, human capital has been recognized as an element of intellectual capital. This capital and its development is included in business activities and local development strategies on municipal, provincial and state level. The purpose of this article is to analyze the debate on human capital and chosen interpretations of intellectual capital issues made by economic thinkers. (original abstract)

Słowa kluczowe

PL

Kapitał ludzki; Kapitał intelektualny; Edukacja

EN

Human capital; Intellectual capital; Education

• Czasopismo: Ekonomia i Zarządzanie
• Rocznik: 2012
• Numer: nr 2
• Strony: 28--36

Twórcy

autor

Izabela Stalończyk

• Politechnika Białostocka

Bibliografia

• Czerniachowicz B., Marek S., 2004. Wybrane elementy teorii kapitału ludzkiego. (w:) Wybrane problemy rozwoju kapitału ludzkiego. Rozprawy i Studia t. DCXXI 547, Wydawnictwo Uniwersytetu Szczecińskiego, Szczecin.
• Domański S.R., 1993. Kapitał ludzki i wzrost gospodarczy. PWN, Warszawa.
• Edvinsson L., Malone M.S., 2001. Kapitał intelektualny. Wydawnictwo PWN, Warszawa.
• Jarugowa A., Fijalkowska J., 2002. Rachunkowość i zarządzanie kapitałem intelektualnym - koncepcje i praktyka. ODDK, Gdańsk.
• Kunasz M., 2004. Teoria kapitału ludzkiego na tle dorobku myśli ekonomicznej. (w:) A. Manikowski, A. Psyk (red.). Unifikacja gospodarek europejskich: szanse i zagrożenia. Uniwersytet Warszawski, Warszawa.
• Mikuła B., 2006. Organizacje oparte na wiedzy. Wydawnictwo Akademii Ekonomicznej w Krakowie, Kraków.
• Mill J.S., 1860. Zasady ekonomji politycznej z niektórymi zastosowaniami ekonomji społecznej. Tom 2, Perersburg.
• Miś W., 2007. Kapitał ludzki w gospodarce rynkowej. Wydawnictwo Wyższej Szkoły Zarządzania i Prawa im. Heleny Chodkowskiej w Warszawie, Warszawa.
• Osbert-Pociecha B., Karaś M., 1999. Wykorzystanie koncepcji zarządzania zintegrowaną wiedzą pracowników w reengineeringu przedsiębiorstwa. Przegląd Organizacji 3.
• Pietruszka-Ortyl A., 2007. Kapitał intelektualny organizacji. (w:) Podstawy zarządzania przedsiębiorstwami w gospodarce opartej na wiedzy. Wydawnictwo Difin, Warszawa.
• Ricardo D., 1957. Zasady ekonomii politycznej i opodatkowania. Wydawnictwo PWN, Warszawa.
• Say J.B., 1960. Traktat o ekonomii politycznej. PWN, Warszawa.
• Schultz T.W., 1981. Investing in People: The Economics of Population Quality. University of California.
• Skrzypek E., 1999. Wpływ zarządzania wiedzą na jakość. Problemy Jakości 11.
• Smith A., 2007. Bogactwo Narodów. PWN Warszawa.
• Tiwana A., 2003. Przewodnik po zarządzaniu wiedzą. e-biznes i zastosowania CRM. Placet, Warszawa.
• Wiig K.M., 1997. Integrating Intellectual Capital with Knowledge Management. Long Range Planning, June.
• Żemigała M., 2008. Jakość w systemie zarządzania przedsiębiorstwem. Placet, Warszawa.