Praca jako przedmiot kształcenia i badań naukowych

• Autorzy: Alicja Sajkiewicz
• Języki publikacji: PL

Abstrakty

Kształcenie na poziomie akademickim oraz badania zagadnień pracy mają swoją wieloletnią tradycję. Ich rodowód wywodzi się z nurtu inżynierii przemysłowej, związanego z narodzinami i rozwojem epoki industrializacji gospodarki w Europie i w Stanach Zjednoczonych Ameryki Płn. Głównym przedmiotem zainteresowania była w tamtym czasie organizacja pracy. Na przełomie XIX i XX wieku problemy organizacji pracy wyodrębniły się w dziedzinę nauki organizacji pracy, a później naukowej organizacji pracy. Z tego okresu jest znany E. Korniłowicz, który w 1896 roku przedstawił schemat mechanizmu woli, wykazujący łączność między zamierzoną czynnością, pojęciem celu, wiarą, decyzją i wykonaniem a zamierzonym celem. Niekwestionowanym prekursorem naukowej organizacji pracy w Polsce jest profesor Karol Adamiecki (1866-1933), który rozwijał główne idee współczesnej teorii organizacji pracy, takie jak: optymalizacja, harmonizacja i podejście systemowe. Za podstawowe uważał prawo harmonii, zgodnie z którym dobór poszczególnych elementów systemu wytwórczego musi być tak harmonijny, aby maszyny, surowce i pracownicy byli w stanie realizować. (fragment tekstu)

Słowa kluczowe

PL

Praca; Kształcenie ekonomistów; Nauka; Podejście systemowe

EN

Labour; Education of economists; Science; System-based approach

• Czasopismo: Prace Naukowe / Akademia Ekonomiczna w Katowicach
• Rocznik: 1992
• Tom: Człowiek, praca, społeczeństwo : materiały z Ogólnopolskiej Konferencji Naukowej, Ustroń Wielkopolski, 13-16 czerwca 1992
• Strony: 17--34

Twórcy

autor

Alicja Sajkiewicz

• Szkoła Główna Handlowa w Warszawie

Bibliografia

• O nauce organizacji Wybór pism K Adamieckiego. Praca zbiorowa. Warszawa 1970
• Ekonomika pracy. Praca zbiorowa pod red. A. Sajkiewicz. Warszawa 1988
• E. Hauswald: Metodyka umiejętnej organizacji. Lwów 1927
• Bieńkowski: Zagadnienia gospodarki przedsiębiorstw. Kraków 1947
• Z. Martyniak: Historia myśli organizatorskiej. Kraków 1988
• Funkcje gospodarki kadrowej w przedsiębiorstwie handlowym. Praca zbiorowa pod red. A Sajkiewicz. Warszawa 1978
• Ekonomika pracy. Praca zbiorowa pod red. A. Sajkiewicz. Warszawa 1977
• Ekonomika pracy. Praca zbiorowa pod red. A. Sajkiewicz. Seria Zeszyty Metodyczne. Warszawa 1984
• T. Łubieński, K, Makowski, M. Rybak: Efektywność i jakość pracy. Warszawa 198
• E. Gutenberg: Grundlagen der Betriebswirtschaftslehre, cz. 1, Berlin-Heidel- berg-Nowy Jork 1983
• E. Miller, A, Rice: Systems of Organization. London 1967, s. 155
• H. Urlich: Die Unternehmung als produktives soziales System. Bern 1968
• A. Sajkiewicz: Gospodarka kadrowa w przedsiębiorstwie. Warszawa 1984
• D. Cartwright, A. Zander: Group Dynamics. Research and Theory. Nowy Jork 1968
• E. Goffman: Encounters. Minneapolis 1961
• T. Parson: The Social System. Mew York 1968
• K. Makowski: Koszt pracy żywej a racjonalizacja zatrudnienia. Warszawa 1989
• A. Sajkiewicz: Czynniki efektywności pracy na stanowiskach robotniczych i kierowniczych. Warszawa 1989
• A. Sajkiewicz: Raport z badań empirycznych. Warszawa 1990
• M. Rybak: Metody oceny efektywności pracy indywidualnej. Warszawa 1989
• A. Sajkiewicz: Dylematy efektywności w kierowaniu przedsiębiorstwem. Referat na konferencji naukowej IFGN na temat v Efektywność przedsiębiorstwa w procesie reformowania gospodarki
• B Wełpa-Jamka: Gospodarka potencjałem kwalifikacji w przedsiębiorstwie. Warszawa 1989
• A. Sajkiewicz: Harmonizacja pracy. Warszawą 1986
• A. Sajkiewicz: Efektywność pracy w przedsiębiorstwie i jej społeczne uwarunkowania. Materiały i Prace IFGN. T. LXII. Warszawa 1991